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Detalles de la oferta

Requisitos:Experiencia de 3 años como Gerente de VentasManejo de Personal (Sucursales, Matriz)Disponibilidad para viajar (Salir a sucursales foráneas)Licencia de manejoActividades:Organizar y gestionar la capacitación del personal, además de especificar los objetivos de cada vendedor.Analizar las cifras de ventas y planificar los presupuestos de ventas.Desplegar y formalizar nuevas estrategias de ventas y establecer metas y objetivos.Redactar los informes de ventas.Mantener reuniones con el personal para discutir nuevas políticas o promociones y seleccionar a los mejores vendedores.Resolver los problemas y evaluar a su equipo de trabajo.Estrategias para incremento de ventas.Supervisión de cumplimiento de meta mensual de Matriz y Sucursales.Ofrecemos:Sueldo según experienciaComisiones mensuales por cumplimiento de objetivos (no topadas)Prestaciones de Ley e IMSS desde el primer díaFondo de Ahorro.-Requerimientos-Educación mínima: Educación superior - Licenciatura3 años de experienciaEdad: entre 30 y 45 añosLicencias de conducir: ADisponibilidad de viajar: SíDisponibilidad de cambio de residencia: SíPalabras clave: líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, vehículo, vehicle, automotriz#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-19T18:11:42.931Z