.**Descripción de la empresa**Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.**Descripción del empleo**- Dirigir la búsqueda de nuevos negocios, a través del desarrollo de redes y la difusión de información en la comunidad del rubro hotelero, con el objetivo de generar oportunidades de negocio, contribuyendo al crecimiento de la organización.- Desarrollar propuestas de negocio, a partir de análisis financieros y de modelos, liderando la validación interna en conjunto con otras áreas, con la finalidad de asegurar el cierre de acuerdos comerciales.- Dirigir y monitorear el proceso de cierre de contratos, coordinando los aspectos legales, administrativos y operativos requeridos, para asegurar el cumplimiento normativo y los acuerdos alcanzados con clientes.- Desarrollar y negociar, junto a Operaciones, la renovación de contratos, con el objetivo de actualizar los negocios ya existentes, desarrollando relaciones de largo plazo con inversionistas.**Requisitos**- Título universitario de orientación financiera o empresarial, MBA o experiência laboral equivalente.- Mínimo 3-5 años de experiência en desarrollo, análisis financiero, gestión de activos, bienes raíces, banca o consultoría.- Sólidas habilidades de análisis financiero y modelado financiero.- Orientado al detalle - la atención al detalle y la precisión.- Debe ser capaz de manejar muchas tareas con precisión, en un entorno que cambia rápidamente, en un contexto de presiones de carga de tiempo/ trabajo.- Las habilidades expertas con Excel, Word y PowerPoint son obligatorias, al igual que las habilidades sólidas de escritura y comunicación.- Conocimiento profundo de la industria hotelera.- Buenas habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales en inglés, así como habilidades de negociación.- Resolución de problemas y habilidades analíticas.**Información adicional**- Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo- Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias- Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!- Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 2Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad