Director De Recursos Humanos

Buscamos Director de Recursos Humanos en CDMX.Requisitos: -Experiência demostrable como director de Recursos Humanos mínimo 8 años.-Comprensión total de cómo opera una organización para cumplir sus objetivos-Excelente conocimiento de la legislación y normativas laborales-Conocimiento profundo de los principios de gestión de los Recursos Humanos y mejores prácticas-Excelentes capacidades de organización y de liderazgo-Excepcionales capacidades comunicativas e interpersonales-Grado en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado; se valorará estar en posesión de un máster en Recursos HumanosActividades: -Desarrollar el plan estratégico de RH de acuerdo con la cultura.-Desarrollo de personal conplanes de carrera y sucesión.-Elaboración de objetivos y seguimiento a metodología.-Programas de integración.-Manejo de equipos a distancia.-Actuar para apoyar el factor humano en la empresa elaborando estrategias para la evaluación del rendimiento, el personal, la formación y el desarrollo.-Supervisar todas las iniciativas, sistemas y tácticas de RH.-Funcionar como punto de contacto para las relaciones laborales y comunicarse con los sindicatos de trabajadores.-Controlar el cumplimiento de las políticas internas.-Desarrollo e Implementación de Universidad Interna.-Reclutamiento y selección de personal a todos los níveles.Ofrecemos:- Salario bruto acorde a experiência profesional.-Prestaciones de ley.-Estacionamiento.