Objetivo: Ser un líder estratégico responsable de dirigir la visión, planificación, implementación y gestión de todas las actividades relacionadas con la tecnología de la información y las comunicaciones (TIC) dentro de la iempresa.Liderazgo Estratégico:Desarrollar y ejecutar una visión estratégica de TI alineada con los objetivos de la empresa.Identificar oportunidades para el uso innovador de la tecnología para mejorar la enseñanza, el aprendizaje, la investigación y la administración.Colaborar con otros líderes de la empresa para integrar eficazmente la tecnología en todas las áreas de la organización.Gestión de Recursos:Supervisar el presupuesto de TI y garantizar el uso eficiente de los recursos financieros y humanos.Gestionar el personal de TI, incluida la contratación, capacitación y evaluación del desempeño.Establecer y mantener relaciones efectivas con proveedores de tecnología y servicios externos.Infraestructura y Operaciones:Garantizar la disponibilidad, confiabilidad y seguridad de la infraestructura de red, sistemas y servicios de TI.Desarrollar políticas y procedimientos de seguridad de la información para proteger los activos digitales de la empresa.Supervisar la implementación y el mantenimiento de sistemas de gestión de datos y bases de datos.Investigación y Desarrollo:Apoyar las actividades de investigación mediante el suministro de infraestructura y herramientas tecnológicas.Fomentar la colaboración interdisciplinaria y la innovación tecnológica en toda la organización.Supervisar proyectos de desarrollo de software y sistemas personalizados según las necesidades de la organización.Cumplimiento Normativo:Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y normativas relacionadas con la privacidad de los datos, accesibilidad web y seguridad informática.Mantenerse al tanto de las tendencias y cambios en la legislación de TI y asegurar la conformidad institucional.Requisitos: Educación y Experiencia:Titulación universitaria en Informática, Ingeniería Informática, Sistemas de Información o campo relacionado. Se valora un título de posgrado.Experiencia laboral previa en roles de liderazgo en el campo de las tecnologías de la información, preferiblemente en entornos de investigación y docencia.Habilidades Técnicas:Dominio de arquitecturas de sistemas de información, redes y seguridad informática.Experiencia en la implementación y gestión de sistemas de gestión de bases de datos, plataformas de aprendizaje en línea y herramientas colaborativas.Familiaridad con tecnologías emergentes como inteligencia artificial, aprendizaje automático, Internet de las cosas (IoT) y computación en la nube.Habilidades Gerenciales:Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.Capacidad demostrada para formular y ejecutar estrategias de tecnología de la información alineadas con los objetivos organizacionales.Habilidad para tomar decisiones estratégicas y resolver problemas de manera efectiva.Comunicación y Relaciones Interpersonales:Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita, con capacidad para comunicar ideas técnicas de manera clara y concisa a diferentes audiencias.Capacidad para establecer y mantener relaciones sólidas con colegas, personal académico, estudiantes y proveedores de tecnología.Orientación a Resultados:Orientación demostrada hacia el logro de objetivos y la entrega de resultados de alta calidad dentro de plazos establecidos.Capacidad para gestionar eficientemente los recursos y el presupuesto asignado para proyectos de tecnología de la información.Adaptabilidad y Aprendizaje Continuo:Mentalidad abierta hacia el cambio y la innovación, con capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y tendencias en el campo de las TIC.Compromiso con el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional para mantenerse actualizado en un entorno tecnológico en constante evolución.La empresa ofrece:Sueldo mensual 150,000.00Prestaciones superiores a la ley#J-18808-Ljbffr
