.SGF Global, empresa líder de reclutamiento en America Latina, con más de 30 años de experiência en la búsqueda de talento busca en CDMX**Director de Division de Alimentos, modalidad presencial en CDMX****Experiência Ejecutiva (excluyente)****Inglés Avanzado (excluyente)****DESCRIPCION DE FUNCIONES**: Diseñar y coordinar el plan estratégico anual de negocios de las divisiones y segmentos, considerando diversificación de ventas por línea, participación de mercado, recursos necesarios, clientes y regiones. Determinar los objetivos de crecimiento de ventas, utilidad, capital de trabajo y retorno de inversión en conjunto con la Dirección Ejecutiva Definir el portafolio de productos que se distribuyen y comercializan en cada división y segmento, así como los proveedores con los que se construirá el negocio, identificando tendencias de mercado y oportunidades de negocio. Dirigir los recursos humanos, físicos y financieros del área, para garantizar el logro de objetivos de rentabilidad, estableciendo estrategias y planes de acción que permitan el crecimiento orgánico sostenido Participar en la planeación de los níveles compra e inventarios que garanticen el cumplimiento de los objetivos de capital de trabajo y el cumplimiento de los objetivos de ventas, analizando y manteniendo un nível adecuado en los flujos financieros de la organización Establecer y garantizar el cumplimiento del presupuesto anual de gastos de su área, garantizando la rentabilidad y eficiencia de sus operaciones. Desarrollar y fortalecer las relaciones con los proveedores, garantizando una comunicación abierta y continua que permita y facilite la negociación de precios, condiciones de compra y proyecciones de abasto futuro, generando crecimiento y cumpliendo con compromisos de desarrollo de mercado. Coordinar los esfuerzos del equipo de colaboradores para que desarrollen sus funciones bajo preceptos de mejora continua y calidad En el caso de pertenecer al comité de inocuidad deberá asegurarse de cumplir el rol asignado al mismo derivado de las funciones antes descritas. Autoridad: dar respuesta y seguimiento a las actividades relacionadas al comité Asumir el compromiso de conocer y cumplir con el código de ética, reglamentos internos, normas externas y documentación operativa vigente, para garantizar la seguridad, calidad, inocuidad cuidado al medio ambiente y sustentabilidad de acuerdo a las funciones propias del puesto. Mantener clara conciencia de la aportación de sus responsabilidades y actividades individuales al cumplimiento de las estrategias del negocio, objetivos generales y particulares, así como de la política y objetivos del Sistema Integral de Gestión.**BENEFICIOS** Prestaciones de ley más: SGMM para Director(a) y familia 10 días de vacaciones 30 dias de aguinaldo Bono anual de 33% Auto y gasolinaTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: A partir de $170,000
