Importante empresa del giro de refrigeración está en búsqueda de su
**DIRECTOR GENERAL**
**Requisitos**:
Título profesional de Ingeniería o Licenciado (a) en administración de empresa con
Maestría en Administración (MBA)
Experiência de 5 años en el puesto de Director General (INDISPENSABLE)
Experiência en Alta Dirección de empresas
Amplia experiência en seguimiento a objetivos de las funciones de ventas,
finanzas, manufactura, recursos humanos y logística.
Experiência en adquisición de empresas.
Conocimiento de la industria de refrigeración y aire acondicionado dedicada al
mercado industrial y petroquímico (Deseable)
Descripción de empleo:
Administración y coordinación de los diferentes departamentos de la empresa con
el fin de que se cumplan los objetivos
Tendrá que ser una persona de valores muy arraigados como lo son: compromiso,
responsabilidad, empatía y honestidad.
Deberá tener habilidades para la toma de decisiones, liderazgo, formación de
equipos, rendición de cuentas (accountability), comunicación efectiva, solución de
problemas y con disciplina personal.
Reportara directamente al presidente del consejo y tomara decisiones que
permitan lograr los objetivos establecidos por el consejo de la empresa.
Se requiere una persona entusiasta con liderazgo, iniciativa, organización y
asertividad para empoderar y motivar al equipo de la empresa al logro de los
objetivos deseados.
**Responsabilidades**:
- Garantizar el cumplimiento de la Política de Calidad y los Objetivos de Calidad,
apegándose al sistema de calidad en conformidad con el ISO 9001.
- Hacer seguimiento al desempeño de sus equipos de trabajo
- Asegurar que se determinen y cumplan con las expectativas de los clientes.
- Llevar a cabo las juntas periódicas con su equipo gerencial como también las
revisiones de la dirección.
- Asegurar que se cuente con un programa de capacitación que desarrolle al
personal para el logro de los objetivos.
- Crear y dar seguimiento a un plan estratégico para garantizar el cumplimiento de
los objetivos, como también asegurarse de establecer planes de contingencia en
tiempo y forma para lograr las metas trazadas.
- Establecer y mantener la comunicación interna.
- Asegurar la calidad del producto y proceso.
- Asegurarse de que las responsabilidades y autoridades están definidas y son
comunicadas dentro de la organización.
- Establecer un sistema de seguimiento a los objetivos mediante indicadores clave
de desempeño y asegurarse del cumplimiento del mismo
*Asegurar que se cumplan los objetivos de ventas, y que se logre un buen
posicionamiento de la marca en el mercado nacional
- Asegurarse de que se cumplan las metas mensuales y anuales de la empresa.
**Beneficios**
- Ingresos desde $200,000.00 a 300,000.000 mil pesos mensuales
(dependiendo del cumplimiento de objetivos)
- Aguinaldo de 25 días.
- Vehículo de la empresa.
- Gasolina de la empresa.
- Actividades de motivación y crecimiento.
- Excelente esquema de comisiones por logro de objetivos.
- Prestaciones superiores a las de Ley.
**ENVIAR CV SOLO SI CUMPLE CON REQUISITOS DESCRITOS Y ENVIAR WHATSAAP AL 8115779290 Lic JHON BARRERA**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $198,000.00 - $300,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
- Bono mensual
Lugar de trabajo: Empleo presencial