.**Informations sur le poste**:**Intitulé du poste **:Éducateur Spécialisé (H/F)**Lieu d'exercice **:S.E.S.S.A.D. d'Aurinques - Aurillac**Date souhaitée de prise de poste**: 4 novembre 2024**Type de contrat **:CDI**Quantité de travail **:35h hebdomadaires**Missions**:- Conduire une action éducative auprès des jeunes ayant des difficultés d'origine sociale, culturelle ou individuelle (psychologique ou physique), dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités, leurs compétences, leur personnalité et de favoriser leur inscription à la vie sociale; - Agir en fonction des objectifs de la structure et de la législation en vigueur. Peut être spécialisé sur des champs d'intervention (soins - action judiciaire - insertion professionnelle ) ou des publics particuliers; - Son action se fait dans le respect du Projet Associatif et des Projets d'Établissements; - Accompagnement social et éducatif spécialisé (établit une relation éducative avec la personne, la famille ou le groupe); - Conception et conduited'une action socio-éducative au sein d'une équipe et conduite de projets éducatifs spécialisés; - Communications professionnelles; - Construction d'un cadre d'analyse et d'une expertise des pratiques éducatives et sociales; - Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles.**Activités**:- Au travers de la relation individualisée avec le jeune, porter le projet personnalisé défini en équipe interdisciplinaire (une référence est établie dès l'admission); - Travailler avec les différents partenaires impliqués dans le suivi (Éducation nationale, AEMO, ASE, PJJ, pédopsychiatrie, établissements médico-sociaux); - Participer à la réunion d'équipe hebdomadaire, aux équipes de suivi de scolarisation, aux réunions de coordination avec les partenaires; - Rédiger des bilans éducatifs, des notes de situations.- Scolarité_- Faire le lien entre l'école, les parents et le jeune; - Participer au suivi scolaire et aider le jeune dans l'organisation de son travail tout en l'aidant à donner un sens à sa scolarité; - Travailler en relationavec l'équipe pédagogique au quotidien et participer aux différentes réunions afin de favoriser l'intégration, le maintien ou préparer une nouvelle orientation.- Formation professionnelle_- Aider le jeune à déterminer un champ professionnel (notamment au travers de stages en entreprise) et à l'évaluation de ses capacités et motivations; - Soutenir le jeune danssa formation professionnelle en lien avec les parents, l'employeur et le centre de formation; - Pour certains jeunes en rupture, mettre en place un accompagnement spécifique autour du soin et du lien social.- Famille_- Favoriser la communication entre le jeune et sa famille et soutenir la mise en place d'un cadre éducatif cohérent; - Être vigilant à ce quele jeune ne soit pas en danger dans son environnement; - Favoriser la socialisation notamment au travers d'activités de loisirs afin d'éviter l'isolement et le repli sur soi