En tu rol tendrás que liderar el desarrollo, uso y mejora continua de los productos que tengas a cargo, así como maximizar el valor y el rendimiento de la suite de productos, asegurando que se alinee y contribuya efectivamente a los objetivos corporativos a largo plazo.
**Funciones del cargo**:
- Atención a Clientes BPO y Maquila: ALtas, Bajas, Incidencias, Cálculo de Nómina, Timbrado de Nómina.
- Brindar asesoría y soporte acerca de los procesos (nómina y contables) de cómo se manejan los diferentes módulos en la plataforma.
- Validar que la plataforma cumpla con los requerimientos de la operación del cliente.
- Dar capacitación e inducción al cliente de la plataforma.
- En caso de así requerirse realizar visita al cliente para aclarar dudas.
- Aclarar dudas del cliente acerca de depósitos e incidencias de las dispersiones
**Requisitos mínimos**:
- Lic. concluida en áreas Contabilidad-Administración.
- 2 años mínimo de experiência trabajando como Nominista (de preferencia en empresas de outsourcing o maquila de nómina).
- Experiência llevando un Headcount mayor a 500 empleados
- Experiência en cálculo de nómina
- Experiência en servicio y atención al cliente
- Experiência haciendo prenómina y captura de incidencias
Horario: 09:00 a 18:30 hrs de lunes a viernes (oficina) y de 9:00 a 15:00 hrs el día sábado (HO)
**Cualidades que los Rockers tenemos en común**
- **Amamos el Dinamismo**: ¡Nos encanta adaptarnos y destacarnos en un entorno siempre cambiante, somos tan flexibles como el mejor acróbata!
- **Eternos Aprendices**: Nos emociona aprender cosas nuevas y nunca dejamos de crecer.
- **Buscadores de Mejoras Constantes**: Siempre estamos buscando formas de mejorar y crecer. ¡Estamos en constante evolución!
- **Maestros de la Colaboración**: Valoramos enormemente el trabajo en equipo, sabiendo que juntos podemos lograr grandes cosas.
- **Guardianes del Respeto**: Tratamos a cada uno con el respeto que se merece. ¡El respeto es una prioridad intransable para nosotros!
**Nuestros Beneficios**?
- ? **Work-Life Balance**:
- Blended Working: Nuestro modelo de trabajo es híbrido en las oficinas de Chile, Perú y México.
- Días de vacaciones adicionales para desconectarte y recargar energías.
- Día libre para mudanza.
- Permisos de días libres sin goce de sueldo.
- Flexibilidad en horarios laborales. Somos autónomos, sabemos que nuestros compañeros y clientes confían en que seremos responsables.
**We Care**
- Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hijos/as, y/o cónyuge.
- Permiso de postnatal adicional para padres.
- Bonos por diversas ocasiones: programa de referidos, matrimonio/unión civil, nacimiento de hijo/as.
- Porque nuestras mascotas también son parte de la familia, te ofrecemos un día libre en caso de pérdida.
**Rankmi Vibes**
- Dress code relajado.
- Trabajo con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Ambiente relajado y multicultural.
- ¡Rankmi puntos para usar en nuestra tiendita! Utiliza tus puntos para canjear merch de Rankmi, eGiftCards o cursos en Udemy.
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: $18,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Tienes experiência trabajando con Headcount mayor a 300 colaboradores?
- ¿Manejas actualmente algún ERP o Sistema de Nómina? ¿Cual?
Lugar de trabajo: Empleo presencial