El Ejecutivo de Ventas es responsable de desarrollar y gestionar la cartera de clientes de la empresa de transporte de carga, generando nuevas oportunidades de negocio y asegurando la satisfacción del cliente.
Este puesto implica identificar las necesidades de transporte de los clientes, ofrecer soluciones adecuadas y cerrar contratos de servicio.
Además, el ejecutivo debe fomentar relaciones a largo plazo con los clientes, optimizando el uso de los recursos logísticos de la empresa.
**Responsabilidades**:
- **Prospección de clientes**: Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio a través de la búsqueda activa de clientes potenciales.
- **Gestión de cuentas**: Mantener y desarrollar relaciones con los clientes existentes para garantizar su satisfacción y fidelización.
- **Negociación y cierre de ventas**: Presentar cotizaciones y propuestas, negociar términos y condiciones, y cerrar contratos de transporte de carga.
- **Seguimiento postventa**: Asegurar que los servicios de transporte se entreguen conforme a lo pactado, dando seguimiento a la operación logística.
- **Análisis de mercado**: Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia para proponer estrategias comerciales efectivas.
- **Colaboración interna**: Trabajar de cerca con el área operativa y logística para asegurar que los servicios cumplan con las expectativas de los clientes.
- **Cumplimiento de objetivos**: Alcanzar los objetivos de ventas mensuales y anuales definidos por la empresa.
**Requisitos**:
- **Formación académica**: Licenciatura en Administración de Empresas, Logística, Comercio, o carrera afín.
- **Experiência**: Al menos 3 años en ventas, preferentemente en el sector de transporte de carga o logística.
- **Habilidades comerciales**: Habilidad para negociar, cerrar ventas y desarrollar relaciones de largo plazo con clientes.
- **Conocimiento del sector**: Familiaridad con la logística, transporte de carga, rutas, y normativas de transporte.
- **Competencias tecnológicas**: Manejo de software de gestión comercial (CRM) y conocimientos de herramientas ofimáticas (Excel, Word).
- **Comunicación efectiva**: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para presentar propuestas de manera clara y persuasiva.
- **Orientación a resultados**: Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas.
- **Movilidad**: Disponibilidad para viajar y realizar visitas a clientes.
**Habilidades y competencias deseadas**:
- **Proactividad y enfoque al cliente.
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- **Capacidad analítica para interpretar datos de ventas y tomar decisiones informadas.
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- **Gestión del tiempo y priorización de tareas.
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- **Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos.
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- **Habilidades de resolución de problemas**
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $28,000.00 - $35,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Pago complementario:
- Bono de permanencia
- Bono de productividad
- Bono mensual
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
- Turno matutino
Experiência:
- Coordinación de transporte: 1 año (Deseable)
- Ventas: 1 año (Deseable)
- Forwarding: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha de inicio prevista: 24/09/2024