Funciones del cargo: Prospección, apertura y desarrollo de nuevos negocios.Seguimiento y desarrollo de cuentas, crear presentaciones de venta a todos niveles.Capacidad para seguimiento de proyectos desde el inicio hasta la conclusión.Responsabilidades:1. Debe contribuir al crecimiento general de las ventas interactuando deforma proactiva con los distribuidores y clientes, aumentando elconocimiento de nuestro catalogo de productos.2. Colaborar con los miembros del equipo de otros departamentos paragarantizar que se proporcione la más alta calidad de servicio y que sesuperen todas las expectativas de los clientes.3. Realizar propuestas económicas basada en las especificaciones de cadaproyecto.4. Gestiona clientes potenciales y oportunidades en CRM.5. Trabaje con el departamento correspondiente para asegurarse de que lospedidos se procesen, se programen y se liberen a tiempo.6. Otras asignaciones de acuerdo a ventas.Oportunidad de carrera: Crecimiento a otros puestos dentro del área comercial yotras áreas de la empresa.Requisitos y Cualidades:1 a 2 años de experiencia comprobable en prospección, apertura, desarrollode proyectos industriales.2. Especificación de productos en proyectos en desarrollo anteconstructoras y desarrolladoras industriales.3. Conocimiento de los procesos venta / compras en empresasMultinacionales y locales.4. Capacidad para análisis numérico.5. Competente en Microsoft Office y uso de tecnología.6. Excelente manejo de resolución de problemas.7. Licencia de conducir vigente INDISPENSABLE8. Edad entre 25 y 40 añosHabilidades y rasgos de personalidad: Empatía, Persuasión, Adaptabilidad,Organización, Resiliencia, Comunicación, Narrativo, Confiable, Lealtad e Integridadlaboral y personal.Trabajo en campo (70%): Experiencia para trabajo en campo, visita a proyectos yobras dentro de la republica mexicana.Trabajo administrativo (30%): Capacidad para manejo de herramientas de ventas,generación de reportes, análisis de ventas, desarrollo de presentaciones y contenidopara desarrollo de nuevos negocios. Seguimiento administrativo y operativo de losproyectos ganados.Remuneración:1. Comisiones3. Bonos trimestrales por cumplimiento de objetivos, asignada la planta4. Prestaciones de ley desde la contratación en un periodo de prueba por 3meses.5. Una vez asignada la planta, prestaciones superiores. (iPad, Celular, Auto,SGMM)Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $11,000.00 - $12,000.00 al mesBeneficios:Automóvil de la empresaHorarios flexiblesOpción a contrato indefinidoTeléfono de la empresaVacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoPago complementario:Bono de productividadBono trimestralTipo de jornada:Turno de 10 horasEscolaridad:Bachillerato terminado (Deseable)Experiencia:Ventas: 1año (Obligatorio)Lugar de trabajo: remoto híbrido en 53250, Naucalpan de Juárez, Méx.#J-18808-Ljbffr
