Somos expertos y reconocidos a nivel mundial como líderes en seguros. Tenemos más de 150 años de experiencia entregando lo mejor en seguros de vida, rentas vitalicias y programas de beneficios a más de 90 millones de clientes, en 50 países del mundo. En México, somos la aseguradora # 1 de personas en el país, con más de 10 millones de asegurados.
Estamos buscando un Ejecutivo de Ventas Jr. para construir juntos un futuro más seguro para las familias mexicanas.
Propósito o misión del Rol:El ejecutivo es responsable de dar seguimiento puntual a la meta de venta nueva, así como a la cartera asignada para lograr crecimiento, conservación y rentabilidad en todos y cada uno de los clientes; a través de las áreas internas trabajando hacia el conducto/cliente como equipo.
Buscamos personas que:Construyan el mañana, cambien e innoven para tener un desempeño sostenido, aprovechando las oportunidades, experimentando con seguridad y actuando con urgencia.Ganen junto, colaboran y fortalecen mutuamente para alcanzar el éxito, buscando perspectivas diferentes, fomentan la inclusión y crean alineamiento.Se adueñan, cumpliendo con nuestros clientes asumiendo responsabilidad, facilitando soluciones y logrando entregar los resultados esperados. Responsabilidades:Visitas a los contratantes (Entidades Gubernamentales).Seguimiento a las renovaciones (100 días antes al inicio vig.).Revisión de las propuestas generadas por el área técnica.Negociación de costos y coberturas (suscripción y conducto/cliente).Análisis de cuentas y de la cartera.Revisión conjunta con el área técnica para la presentación de un negocio/propuesta.Cierre de negocios.Promover propuestas de valor alineadas a los productos autorizados.Asesorar a clientes/conductos respecto a las coberturas, aspectos legales, normativos y los estándares de la compañía.Coordinar y proponer reuniones con las áreas de servicio a clientes y la fuerza de ventas para la implementación de nuevos negocios, mejoras integrales de atención y servicio, cobranza oportuna y regularizada.Obtener la retroalimentación de las propuestas presentadas tanto de nuevos negocios como renovaciones, y mantener un registro histórico de esto.Protección de pólizas.Plan de relacionamiento con el cliente y/o conducto.Asegurar que los conductos cumplan con la ejecución de los procesos y lineamientos de venta.Detectar las necesidades de los clientes/conductos para que se comuniquen internamente y se generen estrategias para su satisfacción. Experiencia:• Experiencia mínima de 2 años en Seguros realizando las mismas actividades.
• Inglés Intermedio.
Habilidades:Empatía.Negociación.Trabajo en equipo.Actitud de servicio.Flexibilidad y organización.Trabajo bajo presión.Comunicación efectiva.Proactividad.Puntualidad. Conocimientos:• Licenciatura Económico-Administrativa Comercial (Titulado) indispensable.
Educación:Universidad.
Key Benefits:Contratación directa por la empresa.Sueldo Competitivo.Prestaciones de Ley y Sup.Horario: Lunes a viernes 9:00am a 6:00pm (Disponibilidad o flexibilidad de horarios).Ubicación: Torre Manacar.
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