Encargada De Recursos Humanos

Reclutar, seleccionar y contratar al personal necesario para cubrir vacantes solicitadas, así como proporcionar seguimiento a procesos administrativos de colaboradores.
Crear un programa de desarrollo para los trabajadores y así brindar un servicio humano y de calidad.RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES:- Habilidades fuertes de relacionarse con la gente.- Excelentes habilidades de empatía y de comunicación.- Conocimientos intermedios en uso de computadoras, MS Office (Word, Exce Power Point), correo electrónico y otros necesarios para ejecutar el trabajo.- Habilidad analítica para selección de persona.- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.- Elaboración y control de asistencias, vacaciones, organigramas, incapacidades.- Elaboración de indicadores y reportes del área.- Elaboración de manuales.- Desarrollo organizacional y capacitación al personal.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $20,000.00 - $23,000.00 al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasPregunta(s) de postulación:- ¿Ha creado desde cero un departamento de Recursos Humanos?