Por expansión, grupo FEMSA para tiendas "Pronto" solicita:
**_"ENTRENADOR - CAPACITADOR DE TIENDA"_**
- Objetivo del puesto: _
Dar seguimiento a la certificación y al proceso de ejecución en Tiendas perfeccionando conocimientos y detectando habilidades y competencias del personal para fomentar su desarrollo.
- Requisitos: _
- Lic.
en Administración, Comunicación, Pedagogía, Psicología o afin
- Mínima 3 años de experiência capacitando personal en tienda (Líder, Encargado y Ayudante)
- Deseable manejo de software de tiendas retail
- Saber conducir automóvil
- Disponibilidad de horario
- Excelente actitud de servicio
- DNC
- Tolerancia a la frustración
- Estabilidad laboral
- Indispensable conocer la ciudad de Toluca y municipios cercanos
- Principales actividades: _
- Dar seguimiento puntual a personal de nuevo ingreso, asignar tareas afines al puesto y corroborar que se estén realizando correctamente con una evaluación de campo.
- Monitorear el entrenamiento que recibe el equipo nuevo por parte del líder entrenador.
- Habilitar a los equipos entrenadores certificados para que cumplan con un entrenamiento de calidad.
- Dar seguimiento a líderes nuevos y monitorear su desempeño a través de visitas estructuradas.
- Realizar re-entrenamientos de los temas que detecta como necesarios para el nuevo líder.
- Asegurar los procesos de selección, certificación y seguimiento de Equipos Entrenados
- Ofrecemos: _
- Salario base competitivo
- Prestaciones superiores a las que marca la ley
- Vales de despensa
- Fondo de ahorro
- SGMM
- Caja de ahorro
- Oportunidad de crecimiento
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $19,300.00 al mes
Horario:
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia