Especialista Corporativo En E Learning

Principales Funciones:Diseñar, implementar y gestionar programas de formación en línea para empleados en todas las áreas del hotel. Algunas de las responsabilidades específicas podrían incluir:- Diseño y Desarrollo de Contenido de e-Learning:- Implementación de Programas de e-Learning:- Evaluación de Efectividad:- Administración de la Plataforma de Aprendizaje en Línea (LMS):- Seguimiento Administrativo.**Requisitos**:- Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Educación o campo relacionado. Certificaciones en e-learning o diseño instruccional son una ventaja.- Mínimo de 1 año de experiência en diseño de programas de e-learning y desarrollo de contenido digital.- Experiência en roles administrativos deseable.- Conocimiento sólido de herramientas de autoría de e-learning, software de gestión de aprendizaje (LMS), y suites de oficina (por ejemplo, Microsoft Office o Google Workspace).- Capacidad para diseñar materiales de e-learning atractivos y efectivos.