NATIONAL SOFT
Somos la compañía líder en desarrollo y venta de software con una trayectoria de ¡20 años!
¡Hemos conquistado 14 países en América Latina, como Chile, Costa Rica, Colombia y Uruguay ¿Te imaginas ser parte de esta gran expansión?
Pero eso no es todo. Gracias a nuestros esfuerzos y certificaciones de Great Place to Work®, ofrecemos un ambiente laboral excepcional y promovemos la formación continua para nuestros colaboradores.
En National Soft®, estamos comprometidos a desarrollar tecnología de vanguardia para la micro, pequeña y mediana empresa. ¡Es hora de crecer juntos y cambiar el juego con la tecnología de la información!
**Acerca del rol**:
Como Especialista en Desarrollo y Capacitación, tu misión será impulsar el crecimiento profesional de nuestros colaboradores en un entorno empresarial lleno de energía y expansión. Tu creatividad y pasión se traducirán en estrategias innovadoras de desarrollo y en programas de capacitación que desatarán el máximo potencial de nuestro talento humano.
¿Qué harás?
Diseñar y ejecutar planes de carrera personalizados que enciendan la chispa del crecimiento y la evolución en cada colaborador.
Mantener descripciones de puestos actualizadas que sean como un mapa claro y emocionante de las responsabilidades y desafíos de cada rol.
Liderar la creación de programas de capacitación dinámicos y transformadores, diseñados para satisfacer tanto las necesidades individuales como los objetivos organizacionales.
Innovar en métricas de evaluación y sistemas de seguimiento que no solo midan, ¡sino que celebren! el impacto de nuestras iniciativas de desarrollo y capacitación.
Colaborar mano a mano con líderes y gerentes para descubrir oportunidades de crecimiento y mejorar constantemente nuestra cultura de aprendizaje.
Elegir con sabiduría a los aliados de capacitación externos cuando sea necesario, asegurando que solo trabajemos con los mejores.
Mantenerse en la vanguardia de las mejores prácticas en desarrollo de talento y capacitación, fusionando lo probado y verdadero con lo fresco y novedoso.
¿Qué buscamos en tí?
Título universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas u otro campo relacionado. Posgrado o certificaciones en desarrollo organizacional, capacitación o áreas afines son un gran plus.
Experiência previa de 3 años en roles similares de desarrollo y capacitación, especialmente en entornos de empresas de rápido crecimiento.
Mente abierta a las últimas tendencias y técnicas en desarrollo de carrera y capacitación.
Habilidad demostrada para diseñar planes de carrera emocionantes, descripciones de puestos que atraigan y programas de capacitación que inspiren.
Maestría en medir y evaluar el impacto de las iniciativas de desarrollo y capacitación, utilizando tanto números como historias de éxito.
Comunicación excepcional, con una habilidad natural para conectar con personas de todos los níveles.
Mentalidad creativa y emprendedora, dispuesto a liderar cambios y presentar soluciones frescas.
Espíritu colaborativo y facilidad para trabajar en equipos multidisciplinarios.
Familiaridad con herramientas y tecnologías modernas en el ámbito del desarrollo y la capacitación.
¿Qué ofrecemos?
Salario competitivo por medio de estructura de nómina 100% IMSS.
Capacitación y desarrollo constante.
Actividades recreativas