En **Grupo Sener**, somos líderes mundiales en Ingeniería y Tecnología Avanzada, comprometidos con la excelencia, la sostenibilidad y la innovación en cada proyecto que emprendemos. A través de nuestras personas, buscamos transformar el mundo, desafiando los límites de la tecnología.
Estamos buscando Psicólogos/as, Pedagogos/as y Administradores/as con gusto por el trabajo en equipo y pasión por los procesos de Formación y Desarrollo Organizacional.
**¡Únete a Sener en México!**
**Responsabilidades clave**:
- Dar cumplimiento al Programa de Bienestar Organizacional de acuerdo con lo establecido por la NOM-035 y procedimientos de Sener.
- Diseñar, Implementar y Dar Seguimiento a los Procesos de Desarrollo Organizacional, como:
- Evaluación de Talento (Competencias y Objetivos).
- Identificación de Talento y Puestos Clave.
- Planes de Carrera y/o Sucesión.
- Cultura y Clima Organizacional (Evaluaciones, Programas de Mejora y Rankings-Certificaciones).
- Eventos de Integración, Desarrollo y Mejora de las personas de Sener.
- Elaborar DNC y Planes de Formación, así como, dar Seguimiento al Presupuesto de Formación.
- Asegurar la realización oportuna de los cursos registrados en los Planes y Programas de la STPS a fin de cumplir con la Legislación Laboral en los tiempos establecidos.
- Diseñar e impartir cursos internos (Presenciales y On-line).
- Apoyar en la Actualización de Perfiles y Descripciones de Puestos.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Psicología, Pedagogía o Administración, con Título y Cédula Profesional.
- Deseable cuente con Especialidad o Maestría en Desarrollo Organizacional o Gestión de Talento.
- Inglés Intermedio-Avanzado (B2).
- Experiência previa, de al menos 5 años, en Desarrollo Organizacional y Formación.
- Conocimiento de la NOM-035, Identificación de Talento Clave, Planes de Sucesión, Vida y Carrera, así como, Diseño de Proyectos de Intervención en Cultura y Comunicación Organizacional.
- Manejo Avanzado de Paquetería Office (Excel, Power Point y Word) y SAP SuccessFactors.
**Ofrecemos**:
- Prestaciones Superiores a las de Ley y Programas de Bienestar.
- Cultura de Trabajo Inclusiva y Colaborativa, donde se fomenta la Innovación y se reconoce el Talento y el Esfuerzo de cada miembro del equipo.
- Formación Continua.
- Contratación Directa.
**Si estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa líder en Ingeniería y Tecnología Avanzada, ¡queremos conocerte!**
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