Especialista En Reclutamiento Y Selección De

Requisitos: Licenciatura en administración de empresas, psicología, pedagogía, o derecho (Trunco o concluido). Mínimo 2 años en procesos de reclutamiento preferentemente en Despachos de Cobranza y/o Centros de Contacto (Ventas, Retención, Portabilidad, Adiciones). Conocimiento sobre la gestión, manejo y seguimiento de postulaciones en portales de empleo, redes sociales y medios digitales (Reclutamiento 2.0, 3.0 y 4.0) Nociones Básicas sobre los requerimientos mínimos de la ley federal del trabajo, contrato de trabajo, prestaciones, compensaciones, etc. Experiência en políticas y procedimientos de Recursos Humanos. Manejo de Paquetería Office y Canva (preferentemente).Actividades a realizar: Publicar las vacantes a contratar en los medios y plataformasCorrespondientes y hacer el análisis de los canales con mayor eficiencia para la gestión de prospectos. Realizar pruebas psicométricas proporcionando los resultados a los responsables y validar referencias laborales. Recopilar la documentación necesaria del nuevo colaborador para elaborar su contrato e integrar su expediente laboral. Generar propuestas de valor que eficienticen el proceso de reclutamiento.Ofrecemos: Sueldo base de $7,500 a $8,850 bruto + bono por desempeño Prestaciones de ley Lunes a Viernes 8:00 AM 6:00 PM, Sábados 8:00AM a 2:00PMCONDICIONES DEL EMPLEOJornada laboral:Tiempo CompletoTipo de empleo:Trabajo FijoSalario:MXN 7,500.00 8,850.00 MensualCantidad de vacantes:1REQUERIMIENTOSExperiência Mínima:No especificadoSexo:Indistinto