Especialista Sr Riesgos Y Procesos - Corporativo

Detalles de la oferta

En Grupo BD nos encontramos en búsqueda de:Especialista Sr en Riesgos y ProcesosEl cual tenga como misión colaborar en la implantación del Sistema de Gestión Integral de Compliance del grupo, mediante el modelado de procesos end to end y el establecimiento de metodologías de riesgos normativas y operacionales.Requisitos:Ingeniería concluida en: Sistemas, industrial, Económico-administrativas o afín.Conocimientos técnicos en administración de riesgos.Modelado de procesos (End to End).Implementación de metodologías de riesgos.Manejo de paquetería Office.Manejo avanzado de Excel (Manejo de BI, bases de datos y dashboards).Conocimiento de LucidChart y/o Visio (No indispensable).Dominio del idioma inglés Avanzado (B2+).Funciones:Realizar un diagnóstico de necesidades y procesos existentes en diferentes departamentos.Realizar la re-ingeniería y mapeo de procesos en busca de la excelencia operativa y la reducción de re-trabajos. Proponer modificaciones y alineaciones a procesos existentes y generar documentos de soporte a los mismos.Guíar a los responsables y dueños de departamentos y procedimientos a través de la vida de observaciones, reforzando las políticas, manuales, lineamientos, estándares y procedimientos del grupo.Proponer y asesorar los grupos de trabajo para el establecimiento de acciones correctivas. Asegurar que las acciones comprometidas para el cierre de las observaciones sean implementadas.Contribuir en la implementación de la metodología para la administración de riesgos normativa y operacional.Ofrecemos:Excelente salario.Prestaciones de Ley.Lugar céntrico de trabajo.Excelente ambiente laboral.Crecimiento profesional.Requerimientos:Educación mínima: Educación superior - Licenciatura3 años de experienciaIdiomas: InglésDisponibilidad de viajar: SiPalabras clave: specialist, especialista, senior, sr, corporate, empresarial, corporativo#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Senior Resource Manager

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