Finished Goods Distribution & Warehouse Operator Bc

Resumen del equipo y responsabilidades laborales

**Responsabilidades**:

- Cumplir con las metas de Calidad, Producción y Seguridad.
- Inspeccionar el cable/fibra de acuerdo con los métodos de inspección y prueba definidos en el plan de control.
- Liberar y confirmar la orden de producción que cumpla con las especificaciones definidas.
- He de asegurar que el material no conforme sea etiquetado, segregado y dispuesto de acuerdo a los procedimientos.
- Respetar y cumplir las reglas de seguridad, así como el Reglamento Interior de Trabajo en toda la planta.
- Participar en el mantenimiento preventivo de sus líneas productivas realizando actividades de limpieza y lubricación,
- Informar al área de mantenimiento cuando se detecte algún desperfecto y/o se detecte alguna irregularidad.
- Trabajar en equipo, y quién este facultado según los procedimientos de certificación pertinentes, entrenar a integrantes de nuevo ingreso.
- Apoyar en actividades designadas por el líder de producción y/o superiores.
- Proveer apoyo en búsqueda de acciones correctivas y preventivas, así como en acciones de mejora continua.
- ¿Que buscamos?
- Escolaridad: Secundaria mínima
- Experiência: Mínimo 6 meses en manufactura/maquila.
- Trabajo en equipo
- Apego a los procesos
- Atención a los detalles
- Prysmian Group, as an Equal Opportunity Employer, aims to attract and recruit individuals with diverse backgrounds, skills and abilities, who will enhance the quality of service and contribute to the Group's success. Prysmian Group is committed to the development of an organization that prioritizes talent, where people feel respected, appreciated and free to fully express their human potential. Prysmian Group strongly believes that diversity drives meritocracy and brings significant value at all levels of the organization, increases the possibility of capturing market opportunities and maximizing value for our customers and shareholders. Prysmian Group bases its decisions on principles of equality, with evaluations based on the type of position and with a focus on best practices so individuals succeed based on their efforts and skills and their alignment with applicable job requirements._