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Detalles de la oferta

REQUISITOS:- Experiência en el puesto mínima de 2 años (RECIENTE Y COMPROBABLE).- Lic. en Psicología, Pedagogía, Administración de empresas o a fin- Disponibilidad de tiempoCONOCIMIENTOS:- Aplicación e Interpretación de pruebas proyectivas y Psicométricas- Levantamiento de perfiles- Manejo de fuentes de Reclutamiento- Entrevistas- Convenios (bolsa de trabajo)- Armado de expediente- Posteo y Volanteo- Intercambio de Cartera local- Reclutamiento y selección- Clima laboral (evaluación, interpretación, intervención y seguimiento)- Relaciones laborales- Pre-nómina y nomina- Inducción y CapacitaciónHabilidades:- Proactivo(a)- Organizado (a)- Disponibilidad de Tiempo- Excelente Presentación e Imagen- Tolerancia a la frustración- Liderazgo- Toma de decisiones- Solución de problemas- Pasión, Empatía, Lealtad y CompromisoOFRECEMOS:- Sueldo Competitivo- Bono mensual por puntualidad- Prestaciones de Ley- Excelente Ambiente Laboral- Oportunidad de desarrollo y crecimientoTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $15,000.00 al mesTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de puntualidadEducación:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-20T15:01:15.302Z