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Detalles de la oferta

Descripción y detalle de las actividades

Es responsable de controles de movimientos de personal, elabora reportes disciplinarios de Personal, control de bajas (directo e Indirecto), proceso de nómina, verifica el archivo general de expedientes, orienta y atiende servicios al personal (transporte, cafetería, servicio medico), sirve como mediador entre el personal y el patrón según corresponda, se le asignan proyectos especiales, control de rotación y ausentismo.

Experiência y requisitos
- Licenciatura terminada - 2 a 3 años en la posición -Experiência en manejo de Microsoft office, -Experiência en relaciones laborales -Manejo de conflictos -trabajo en equipo -trabajo bajo presión -Experiência en manejo de servicios al personal (Cafetería, transporte, departamento medico)

Beneficios
- Beneficios de acuerdo a la LFT
- seguro de vida
- comedor
- fondo de ahorro
- seguro de gastos médicos
- utilidades garantizadas

**Número de vacantes** 1

**Área** Recursos Humanos

**Contrato** Permanente

**Modalidad** Presencial

**Turno** Mixto

**Jornada** Tiempo Completo

**Salario mensual neto** $23,000 - $25,000 MXN

**Estudios** Carrera con título profesional

**Inglés **Hablado: Intermedio, Escrito: Intermedio

**Disponibilidad p. viajar** No


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Built at: 2025-01-11T23:05:12.666Z