Generalista De Recursos Humanos

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**Requisitos del puesto**
- Lic. en Administración o Psicología (Terminada Indispensable).
- 3 años como Generalista de Recursos Humanos.

**Experiência**
- Reclutamiento y Selección (Indispensable)
- Pre nomina
- Manejo de conflictos
- Termino de relaciones laborales

**Responsabilidades del puesto**
- Realizar la publicación de vacantes en diversas bolsas de empleo.
- Realizar el armado de los expedientes laborales para el ingreso del personal.
- Generar contratos laborales y entregarlos a firma.
- Registrar y revisar incidencias en pre nomina.
- Apoyar en los procesos de término de las relaciones laborales.
- Elaborar reportes mensuales (Rotación de personal, Tiempos de cobertura, etc.)
- Dar seguimiento a las incapacidades y riesgos de trabajo.
- Brindar un excelente servicio a los colaboradores, resolviendo dudas o problemas que estos presenten.
- Viajar a las unidades de negocio para realizar entrevistas, firmas de contrato y desvinculaciones laborales.

**Prestaciones y beneficios adicionales**
- Prestaciones de Ley
- Oportunidad de crecimiento profesional dentro del grupo.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Horario:

- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Seguro de vida

Lugar de trabajo: Empleo presencial