Generalista De Recursos Humanos

**Misión del puesto**:Contribuir a la estrategia de la compañía mediante el apoyo y gestión en los procesos de Recursos Humanos para generar bienestar en un ambiente de trabajo seguro y productivo.
**Principales responsabilidades**:- Asegurar la cobertura, en tiempo y forma, de las posiciones vacantes en la estructura organizacional, a través de la ejecución del proceso de Reclutamiento y Selección- Asegurar que se lleve el tiempo y forma el proceso de prenómina (gestión de incidencias)- Brindar asistencia a todos los colaboradores en temas relacionados a su nómina, equipo de protección personal, permisos y vacaciones, entre otros.- Gestionar y ejecutar los procesos administrativos de actas administrativas, recisiones o fin de contratos, movimientos internos, entre otros.- Ejecutar los planes de desarrollo de los equipos de trabajo- Coordinar actividades y eventos organizacionales que promuevan un clima laboral positivo- Asegurar el cumplimiento y obligaciones laborales de acuerdo a la legislación laboral vigente- Ejecutar encuestas de gestión de compromiso y mejora del ambiente laboralTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mesHorario:- Turno de 10 horasEducación:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)- Atención a personal: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial