Generalista De Recursos Humanos

**Analista de Recursos Humanos**

**Escolaridad**:Lic.
Psicología, Administración o afín.
(titulo indispensable).
**Tus funciones principales serán**:

- Reclutamiento y selección de personal.
- Seguimiento a las contrataciones, integración y desarrollo de los colaboradores en sus puestos.
- Onboarding.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
(cocimiento de pruebas proyectivas).
- Aplicación de la norma 035 STPS.
- Coadyuvar en dinámicas de integración e implementación de mejoras en el clima laboral.
- Implementación de Comisiones Mixtas (Seguridad e Higiene, Capacitación).
- Headhunting.
**Requisitos**:

- Licenciatura en Psicología Organizacional, Administración de Empresas o Afín.
- Conocimiento en la Ley Federal del Trabajo.
- Aplicación e Interpretación de pruebas psicométricas (proyectivas).
- Manejo medio-avanzado de Microsoft Office, en especial Word y Excel.
Habilidades:

- Ordenado
- Disciplinado
- Discreto
- Dinámico
- Actitud de Servicio
- Trabajo en equipo

**Ofrecemos**:
De $15,000 a $18,000 MN brutos.
- Estabilidad laboral.
- Contratación directa por la empresa
- Oportunidad de desarrollo laboral.
Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $15,000.00 - $18,000.00 al mes

Tipo de jornada:

- Turno de 8 horas

Lugar de trabajo: Empleo presencial