Generalista Recursos Humanos

**Descripción y detalle de las actividades**- Descripción general del puesto: - Control de Incidencias- Atencion al personal- Reportes de Rotación, Ausentismo de personal, atencion de juntas-Conocimiento de LFT, Aplicación al reglamento interior de trabajo -(Seguimiento a casos laborales,suspensiones, faltas)-Promover un ambiente de trabajo sano y con desarrollo-Apoyo en eventos motivacionales**Experiência y requisitos**- Sistema Tress (Medio/Avanzado) -Licenciatura en administración, psicología organizacional o afín-Experiência como generalista RH en empresas de +1000 empleados (1-3 años, Indispensable)-Captura de incidencias, prenomina, kardex**Organización**- Springs Window Fashions de Tijuana, S. de R.L.
de C.V.**Giro**- Maquiladora (Export.
)**Actividad principal**- Fabricación de persianas.
**Número de empleados**- 1500**Número de vacantes** 1**Área** Recursos Humanos**Contrato** Permanente**Turno** Diurno**Jornada** Tiempo Completo**Horario** Lunes a Jueves 06:00am a 06:00pm**Estudios** Carrera Profesional**Inglés **Hablado: 60%, Escrito: 60%**Sexo** Indistinto