Generalista Recursos Humanos

**Descripción y detalle de las actividades**
- Descripción general del puesto: - Control de Incidencias
- Atencion al personal
- Reportes de Rotación, Ausentismo de personal, atencion de juntas-Conocimiento de LFT, Aplicación al reglamento interior de trabajo -(Seguimiento a casos laborales,suspensiones, faltas)-Promover un ambiente de trabajo sano y con desarrollo-Apoyo en eventos motivacionales

**Experiência y requisitos**
- Sistema Tress (Medio/Avanzado) -Licenciatura en administración, psicología organizacional o afín-Experiência como generalista RH en empresas de +1000 empleados (1-3 años, Indispensable)-Captura de incidencias, prenomina, kardex

**Organización**
- Springs Window Fashions de Tijuana, S. de R.L.
de C.V.**Giro**
- Maquiladora (Export.
)**Actividad principal**
- Fabricación de persianas.
**Número de empleados**
- 1500**Número de vacantes** 1**Área** Recursos Humanos**Contrato** Permanente**Turno** Diurno**Jornada** Tiempo Completo**Horario** Lunes a Jueves 06:00am a 06:00pm**Estudios** Carrera Profesional**Inglés **Hablado: 60%, Escrito: 60%**Sexo** Indistinto