Importante empresa de perfumería se encuentra en búsqueda de unGeneralista de Recursos Humanos**Perfil del puesto**:- Lic. en administración de empresas, relaciones industriales, carrera afín- Experiência mínima de 3 años en recursos humanos: reclutamiento y selección, inducción y contratación de personal, plan de compensación y beneficios al personal. Control de incidencias para elaborar la nómina- Buen conocimiento en la ejecución de los lineamientos y marco legal del REPSE (indispensable)- Buen conocimiento de LFT**Descripción del puesto**:- Reclutamiento y selección de demostradora para tienda departamental- Contratación de personal, control de incidencias- Resolución a los empleados de dudas, conflictos y problemáticas que se lleguen a presentar con los empleados- Elaboración de expedientes digitales de los empleados- Tomar decisiones de manera eficiente para maximizar la calidad en los procesos internos de la empresa.**Competencias y Habilidades**:- Trabajo en equipo- Alta capacidad de análisis y organización- Comunicación asertiva, empatía- Habilidad para resolución de problemas- Ética e integridad- LiderazgoTrabajo Híbrido 3 días en oficina y 2 de Home officeSalario: $20,000 a $25,000 según aptitudesPrestaciones de leyEducación:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência:- Reclutamiento y selección: 2 años (Obligatorio)- Nominas: 2 años (Obligatorio)- Conocimientos REPSE: 1 año (Obligatorio)- contratación de personal: 2 años (Obligatorio)- Ley Federal del Trabajo: 2 años (Obligatorio)Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $20,000.00 - $25,000.00 al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasPregunta(s) de postulación:- ¿Saber manejar el REPSE?- ¿Cual es tu tiempo de traslado a santa fe?Experiência:- Reclutamiento y selección: 1 año (Obligatorio)Lugar de trabajo: remoto híbrido en 05348, Ciudad de México, CDMX