**¿Tienes experiência como Generalista Sr. de Recursos Humanos y buscas tu próxima gran oportunidad?
**Nuestro cliente, un reconocido **Agente de Seguros y de Fianzas a nível Nacional**, y está en busca de un **Generalista Sr. de RRHH** con amplia experiência en procesos clave de gestión de talento.
**Ubicación**: Naucalpan, Estado de México**Rango salarial**: $18,000 - $22,000 MXN**Beneficios**: Prestaciones de ley, seguro de vida y vales de comida.
**Horario**: Lunes a viernes, 8:00 a 18:00 hrs 100% Presencial**Tu experiência será clave e indispensable en las siguientes áreas**:**Reclutamiento y selección**:- Atracción de talento para perfiles administrativos y ejecutivos de ventas de intangibles (seguros individuales).- Desarrollo y actualización de descripciones de puesto.
**Administración de personal**:- Integración de expedientes.- Seguimiento y control de contratos.- Evaluaciones de desempeño.
**Nómina y Seguridad Social**:- Altas, bajas y modificaciones de salario.- Elaboración de prenóminas (semanal, quincenal y mensual).- Control de vacaciones, incapacidades, finiquitos y liquidaciones.
**Capacitación y normatividad**:- Control y logística de cursos.- Seguimiento al cumplimiento de normas aplicables.
**Comunicación y desarrollo organizacional**:- Implementación de proyectos de mejora.- Organización de aniversarios, cumpleaños y actividades de integración.
**¿Qué buscamos?
**- **Tiempo de experiência**: 5 Años como Generalista o Coordinador de Capital Humano, teniendo bajo su responsabilidad las funciones mencionadas.- **Escolaridad**: Licenciatura en áreas económico-administrativas.- **Habilidades técnicas**: Excel intermedio, Word y PowerPoint.- **Habilidades clave**: Proactividad, trabajo en equipo, planeación, análisis de información y seguimiento a políticas.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $18,000.00 - $22,000.00 al mesBeneficios:- Opción a contrato indefinido- Seguro de vida- Uniformes gratuitos- Vales de restauranteTipo de jornada:- Turno de 8 horasExperiência:- Reclutamiento: 5 años (Obligatorio)- Gestión de nóminas: 5 años (Obligatorio)- Administración de contratos: 5 años (Obligatorio)- Capacitación: 5 años (Obligatorio)- Implementación de proyectos: 5 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial