Proceso de selección desarrollado por matteria Ubicación y Modalidad de Trabajo Cabo San Lucas, San José del Cabo o La Paz - México Modalidad Presencial Quiénes somos Somos una organización mexicana sin fines de lucro, con visión de lograr un sistema alimentario justo y solidario que garantice alimentos sanos, dignidad y sustentabilidad en la región, construyendo una comunidad Sudcaliforniana, resiliente, equitativa, sano, libre de hambre y sustentable para Baja California sur.
Conectamos a diversos actores en acciones colectivas y co-diseñadas para fomentar la agricultura sustentable, facilitar el acceso a alimentos nutritivos, transferir capacidades y fortalecer la comunidad local.
ASA es un movImiento que surge ante la creciente vulnerabilidad de los sistemas alimentarios del estado impulsando soluciones colectivas.
Nuestro impacto Organizamos redes de colaboración para la transformación y co- creación de un sistema alimentario equitativo, sano, resiliente y sustentable para BCS.
Propósito del cargo La gerencia de Pérdida y Desperdicio de Alimentos liderará el programa estratégico de la organización, impulsando la reducción de PDA en Baja California Sur.
Este rol clave fomentará alianzas, gestionará proyectos innovadores y demostrará resultados tangibles en la sostenibilidad del sistema alimentario.
Principales Responsabilidades Diseñar e implementar estrategias: Diseñar e implementar planes estratégicos y presupuestos para el logro de los objetivos del programa, manteniendo una visión actualizada sobre las tendencias globales que busquen habilitar las condiciones adecuadas para que se mida y reduzca la pérdida y desperdicio de alimentos en el estado de BCS.
Desarrollar planes y presupuestos para reducir el PDA alineados con tendencias globales y locales.
Liderazgo y gestión de equipo: Formar y liderar un equipo en un ambiente de colaboración y alto desempeño.
Gestión de proyectos: Administrar recursos, desde la definición de objetivos hasta la evaluación de impacto, pasando por la identificación de la ruta crítica, prevención y mitigación de riesgos físicos y la implementación de procedimientos estandarizados para garantizar la calidad y el cumplimiento de las metas.
Desarrollo de alianzas y Subvenciones: Vincular con aliados, participar en la elaboración y seguimiento de propuestas de financiamiento, y mantener una comunicación efectiva con stakeholders para maximizar las oportunidades de colaboración.
Comunicación organizacional: Apoyar en una narrativa coherente al equipo de comunicación para reforzar la misión del programa y asegurar que los procesos transversales y de integración se alineen con los principios y objetivos más amplios de la organización.
Aprendizaje y desarrollo: Promover la mejora continua y la innovación organizacional.
Requisitos y competencias para trabajar con nosotros Educación Licenciatura o Maestría en Ciencias Ambientales, Ingeniería en Desarrollo Sustentable, Recursos Naturales, Agroecología, o afines.
Deseable especialización en Economía Circular, Gestión de Recursos Naturales o Sistemas Alimentarios.
Experiencia Mínimo 5 años en el sector alimentario con enfoque en PDA y alianzas estratégicas.
2 años en liderazgo de proyectos y equipos.
Conocimientos y habilidades Inglés avanzado (C1).
Manejo experto de herramientas digitales como Excel, PowerPoint y plataformas de gestión de proyectos.
Dominio en temas como Economía Circular, ODS, Hambre Cero y Pensamiento Sistémico.
Competencias Gestión de Proyectos Comunicación y escucha efectiva.
Capacidad d de Relacionamiento Autoconocimiento y observación.
Liderazgo sistémico y participativo.
Resolución de problemas e innovación.
Perfil de nuestro equipo de trabajo Amor por el propósito de ASA.
Dignidad, Solidaridad, Confianza, Valentía, Responsabilidad, Respeto, Amabilidad, Compromiso de Servir, Honestidad, Humildad, Integridad Intereses claves para trabajar con nosotros Emprendimiento Impacto social Sostenibilidad Incidencia en política pública y regulación Derechos Humanos Igualdad Razones para sumarte a nuestro equipo Crecimiento profesional en un ambiente dinámico y desafiante.
Experiencia creando una organización de impacto social.
Un camino de aprendizaje junto a un equipo divertido, positivo, dinámico y diverso.
Compensación atractiva.
Balance saludable entre el trabajo de escritorio y las actividades externas.
El trabajo es mayormente de oficina con algunas actividades que requieren movimiento dentro y fuera de las instalaciones para eventos, reuniones y salidas.
Se busca un balance saludable entre el trabajo de escritorio y las actividades externas.
Ambiente de Trabajo: Se promueve un ambiente de trabajo positivo y dinámico, donde la colaboración y la comunicación efectiva son claves para el éxito del equipo.
La organización valora la salud y el bienestar de sus empleados, ofreciendo un entorno de respeto, inclusión y desarrollo profesional.
Detalles relevantes antes de postular a esta vacante Emprendimiento Extra vacaciones de descanso entre Navidad y Año Nuevo.