Gerente De Área Seguridad Sucursal - Tultitán

Ubicación: Tultitán Coacalco_ **Retos a los que te enfrentas**: Supervisar al Equipo de Seguridad y coordinar sus responsabilidades dentro del departamento para alcanzar los objetivos establecidos. Supervisar el control del flujo de efectivo del personal de Ventas y Servicio, el flujo de efectivo y las medidas preventivas subsecuentes. Supervisar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la Compañía de los diferentes puestos en sucursales. Aplicar controles en campo y en sucursal con el objetivo de detectarRompimientos en las políticas. Mantener una comunicación efectiva con el área de Ventas y Servicio paraEstar alineados con las políticas y procedimientos y resolver situaciones de conflicto que impacten el negocio. Revisar todos los indicadores de fraude e investigarlos para reportar losResultados encontrados. **Si eres alguien que cuenta con**: Habilidad de administración del tiempo Planeación y organización Manejo Administrativo Honestidad y responsabilidad Flexibilidad Conocimiento de la ciudad / área de trabajo Contabilidad básica Experiência en Identificación de peligros y evaluación de riesgos, Evaluación de riesgos de proveedores y contratistas, Comisión de Seguridad & Higiene, Comité Internode Protección Civil, Investigación y seguimiento de incidentes / accidentes, Evaluación de riesgos en campo, Evaluación de riesgos en oficina, Control de documentos, Acciones de mejora continua del sistema de gestión Formación en Salud y Seguridad Personal. Licenciatura terminada **Vive la experiência de ser Provident**:La remuneración de nuestros equipos es competitiva dentro de nuestra industria, brinda bienestar económico y seguridad integral para ti y tu familia, a través de una amplia oferta de valor. Sueldo mensual **( $18,000)**En Provident México, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.