Descripción y detalle de las actividades
- Garantizar la correcta operación de la cadena de suministro de la planta desde la transportación de la materia prima, almacenamiento, suministro a líneas de producción, hasta el despacho de producto terminado, incluyendo la operación y administración de materiales, inventarios, almacenes, control logístico, entre otros. - Generar estrategias de mejora en procesos relacionados a la cadena de suministro - Analizar información de diversas áreas para la creación del máster plan de producción - Desarrollo y negociación con proveedores que signifique una mejora en costo/beneficio en materia de compras y logística - Desarrollar e implementar pautas de seguridad en todos los aspectos de la cadena de suministro (por ejemplo, uso de camiones, montacargas) - Asegurar que los procesos de la cadena de suministro cumplan con los requisitos y estándares legales - Comunicarse y negociar con proveedores y vendedores para conseguir acuerdos más rentables.
Experiência y requisitos
- Profesionista con carrera administrativa, ingeniería, comercio exterior, logística, negocios internaciones o afín. - Experiência: 5 años como gerente de cadena de suministro - Inglés avanzado - Toma de decisiones - Uso de herramientas de solución de problemas - Negociación. - Orientado al servicio al cliente - Conocimiento general en comercio exterior. - Conocimiento en estrategias de abastecimiento. - Manejo de Sistemas de stocks/ implementación de sistemas de inventario y conteos. - Desarrollo, control, evaluación y mejora de estrategia y KPI´s del área.
Oferta de empleo confidencial
Ofrecemos a las empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada. A continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:
- La empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.
- Es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.
- Son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.
**Área** Materiales
**Contrato** Permanente
**Turno** Diurno
**Jornada** Tiempo Completo
**Estudios** Titulo Profesional
**Inglés **Hablado: 90%, Escrito: 90%
**Sexo** Indistinto