Gerente De Desarrollo Y Expansión - Formación De Equipos De Trabajo Y Ventas

Buscamos un Gerente de Desarrollo y Expansión dinámico y orientado a resultados para unirse a equipo comercial líder en Monterrey. Como Gerente de Desarrollo y Expansión, serás responsable de liderar el crecimiento y la expansión de nuestra marca a través de la venta directa, la atracción de nuevos promotores y vendedores, y la administración efectiva de tu equipo. Si te apasionan las ventas, tienes habilidades de liderazgo comprobadas y un espíritu emprendedor, esta es la oportunidad perfecta para ti.

Responsabilidades principales:

Desarrollo de equipos:
Reclutar, seleccionar y capacitar a nuevos promotores y vendedores.
Motivar e inspirar a tu equipo para alcanzar su máximo potencial.
Brindar coaching y apoyo continuo a los miembros de tu equipo.
Supervisar el desempeño del equipo y tomar las medidas correctivas necesarias.

Expansión de la marca:
Identificar y evaluar nuevas oportunidades de mercado para la expansión de la marca.
Desarrollar e implementar estrategias de marketing y ventas efectivas.
Establecer y mantener relaciones sólidas con socios comerciales clave.
Representar a la empresa en eventos y funciones de la industria.

Venta directa:
Realizar presentaciones de venta personalizadas y convincentes a clientes potenciales.
Demostrar y explicar los beneficios de los productos.
Cerrar ventas y superar los objetivos establecidos.
Brindar un servicio al cliente excepcional para garantizar la satisfacción del cliente.

Requisitos
Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing o área relacionada es deseable.
Mínimo de 5 años de experiencia en ventas directas, preferiblemente en la industria de artículos para el hogar.
Sólidas habilidades de comunicación, presentación y negociación.
Excelentes habilidades de liderazgo y motivación.
Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
Orientación a resultados y actitud proactiva.
Conocimiento de la marca Royal Prestige y sus productos.

Beneficios
Base desde $15,000 pesos mensuales de honorarios más atractivas comisiones sobre ventas propias y de tu equipo.

Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y positivo.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior - Educación Profesional T
5 años de experiencia
Conocimientos: Comunicación y persuasión, Creación de equipos, Gestión de equipos, Liderazgo, Negociación, Ventas
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, training, capacitacion, capacitador, cambaceo, sales
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