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**Laboratorios Columbia busca Gerente Distrital Farma en CDMX****Requisitos**:- Licenciatura concluida en Administración, mercadotecnia o a fin.- 3 años de experiência mínima como Gerente Distrital o Representante de Alta especialidad.
**Funciones principales**:- Establecer un plan de trabajo con base a las necesidades del territorio y del jefe de territorio, priorizando las rutas con bajo desempeño, establecer plan de acción con seguimiento para el logro de objetivos en cada territorio.- Elaborar plan de desarrollo de competencias personalizado, dando seguimiento mensual.- Fomentar el desarrollo interno del personal a cargo.- Asegurar la correcta implementación de las estrategias y campañas de mercadotecnia mediante el uso efectivo de técnica de ventas.- Comunicación asertiva y practica de coaching.- Asegurar el logro de objetivos de su equipo a través de la generación de la demanda, validación de abasto en puntos de venta y desplazamiento de los productos en promoción.- Asegurar el cumplimiento de KPI´S (cobertura de cuota de venta, visitas médicas, visita a farmacias, optimización de presupuesto, seguimiento a planes de acción orientados al cumplimiento con base a resultados de sus territorios y distritos por medio de coaching y retroalimentación).- Trabajo en campo con los jefes de territorio validando la correcta implementación de la técnica de ventas, ejecución de las estrategias de marketing, detectando oportunidades de negocio que permita enfocar a su equipo a continuar creciendo y cumpliendo los objetivos de negocio.- Validar y retroalimentar a los jefes de territorio para que cumplan con ficheros médicos, cantidad y calidad de médicos que se requieren para la generación de la demanda, así como dar el seguimiento para el cumplimiento de visita medica dentro de los parámetros establecidos.- Validar la información y comprensión de los programas de capacitación.- Validación y desarrollo de los proyectos que se requieran en la compañía.- Administrar y asegurar el uso adecuado de los recursos asignados a su posición y al personal a cargo como: automóvil, equipo de computo, muestra medica, manuales de entrenamiento, maletines, literatura, publicaciones científicas, presupuesto de operación, etc.- Cumplir y hacer cumplir a su equipo las políticas y procedimientos establecidos.- Reconocer el buen desempeño y aportaciones de los integrantes del equipo, revisar y analizar mensualmente los resultados.
informar puntualmente a sus jefes de territorio el desempeño y avance de los objetivos de negocio.- Reporte quincenal a la gerencia regional de ventas sobre el cumplimiento de KPI´S y objetivos de negocio, avances y seguimiento para su cumplimiento.
**Si estas interesado y cubres el perfil postúlate por este medio.
**Prestaciones:- De ley y superiores (seguro de vida y gastos médicos mayores.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $30,000.00 - $35,000