Gerente De Escuela Computación Niños Y Jóvenes

Detalles de la oferta

.Gerente de Franquicia de educación en computación para niñxs y jóvenesPerfil de Puesto**Puesto**: Gerente de Franquicia**Reporta a**: Director de Operaciones**Ubicación**: CDMX Poniente: Cuajimalpa - Las Águilas**Modalidad**: Híbrido**Vigencia de la vacante**: hasta cubrirse la posición.La franquiciaSomos parte de una escuela de programación a nível internacional con presencia en más de 90 países y con más de 850 mil estudiantes, la cual ofrece cursos para niñxs y adolescentes entre 6 y 17 años, como una oportunidad para su desarrollo extracurricular que les permita acercarse y aprender de manera lúdica y personalizada los principios y procesos de programación, razonamiento y la lógica, habilidades que les fortalecerán para ser parte de la revolución digital que vivimos hoy en el mundo.Objetivos del Puesto:El Gerente de Franquicia es la persona corresponsable de la operación, crecimiento y adecuada gestión de esta franquicia educativa enfocada a niños y jóvenes. Debe garantizar que la franquicia cumpla con los estándares de calidad establecidos, así como de proporcionar una experiência de aprendizaje positiva, divertida y satisfactoria para el alumnado y sus familias. Si te apasiona la gestión de proyectos innovadores y te interesa generar un impacto tangible en esta población, esta oportunidad es para ti.Responsabilidades de la posición:- Dar seguimiento y administrar las operaciones diarias de la franquicia: la planificación de clases y actividades, la gestión de las finanzas y relación con proveedores, y a los equipos de profesores y ventas.- Coordinar el reclutamiento y entrenamiento de nuevo personal.- Garantizar que la franquicia cumpla con los estándares de calidad establecidos por la empresa, incluyendo el uso y manejo correctos de los materiales, programas y otros recursos aprobados.- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con el alumnado, sus familiares o tutores y el resto de la comunidad. Dar seguimiento y solución a temas de atención a clientes.- Colaborar en el establecimiento y monitoreo de los planes de crecimiento y operación.- Reportar semanalmente al Director de operaciones.Requisitos mínimos:- Disponibilidad de tiempo completo: 40 h a la semana, de lunes a viernes.- Licenciatura en educación, pedagogía, psicología, ingenierías y/o administración.- Pasión por la computación, programación y tecnología.- Experiência de al menos 3 años en la gestión de una franquicia educativa o algún centro de aprendizaje, preferentemente dirigido a un público menor a 18 años.- Habilidades de liderazgo, organización, comunicación, escucha y resolución de conflictos.- Capacidad para trabajar de forma independiente, proactivamente y como parte de un equipo.- Conocimientos en administración, seguimiento a ventas y pagos.- Emprendedora: experiência en arrancar proyectos desde cero y hasta materializarlos.Capacidades y experiências deseables:- Conocimientos de informática, programación o tecnología.- Fluidez intermedia en el idioma inglés


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Coordinador Recursos Humanos

¡Únete a nuestro equipo como _**Coordinador **_**de Recursos Humanos **_y ayúdanos a construir una cultura empresarial positiva y de alto rendimiento!En nues...


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