Gerente De Hotel

**Gerente General de Hotel**

**Funciones**:
Planificar, organizar, supervisar y evaluar cada actividad y proceso administrativo del hotel. Establecer estándares para la gestión de personal, establecer programas de capacitación y entrenamiento para los empleados. Esto en coordinación con el gerente de recursos humanos de un hotel. Preparar informes para accionistas y personal bajo su mando. Planificar cada 3, 6 o 12 meses las acciones necesarias para el buen funcionamiento de los departamentos del hotel, recordando las políticas y procedimientos de cada área y realizar reuniones periódicas con los encargados de cada departamento, Interactuar con los huéspedes, cuando sea necesario (darle la bienvenida a clientes VIP, escuchar las opiniones y quejas de los huéspedes, solucionar problemas que escapen de las manos del gerente de recepción, brindar información, entre otras). Verificar que se estén cumpliendo los presupuestos de costos y gastos.

Horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 6:00 sábados de 9:00 a 2:00

Prestaciones de Ley.

Salario de acuerdo a aptitudes.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $18,000.00 - $23,000.00 al mes

Tipo de jornada:

- Turno de 8 horas

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Tienes disponibilidad de cambio de residencia?
- Disponibilidad para entrar a trabajar

Escolaridad:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiência:

- Gerente de Hotel: 3 años (Deseable)
- Manejo de Eventos y Banquetes: 3 años (Deseable)
- Contabilidad: 2 años (Deseable)

Idioma:

- Inglés (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial