**Requisitos**:
- Experiência deseable en la industria automotriz de remanufactura (Frenos / Calipers)
- Escolaridad: Ingeniero Industrial, Mecánico o a fin
- Experiência mínima de 5 años en puesto similar.
- Ingles Avanzado
- Sexo indistinto
- Tipo de puesto: Tiempo completo
**Responsabilidad**:
Es responsable de operaciones de manufactura de la planta con el fin de lograr el cumplimiento del programa de producción de un período definido cumpliendo a su vez con las metas específicas de productividad, calidad, costo por hora, así como costo de material por desperdicio. Es responsable también por el cumplimiento de la política de calidad de la Planta dentro del área de manufactura y de los productos que de ella provengan, así como el seguimiento y cumplimiento de las acciones correctivas que se lleven a cabo en el área de manufactura o que se relacionen con ésta
- Responsable de que el programa de producción se cumpla de acuerdo con lo planeado, llevar registros de la producción diaria por número de parte y por línea de producción con el fin de monitorear los avances y poder tomar acciones correctivas si así se requiere
- Se responsabiliza por la utilización correcta de los recursos humanos y materiales, para ello lleva el control y registros de productividad
- Liderar iniciativas de mejora
- Manejo de presupuestos
- Asegurarse que se cumplan las normas de seguridad e higiene
- Identificar necesidades de capacitación del personal a su cargo
- Desarrollar al personal bajo su cargo
- Mantener 5's en el área de producción todo el tiempo en todos los turnos
- Monitorear el desempeño del departamento y ejecutar estrategias para cumplir con los objetivos de la organización
- KPI's para el departamento de producción
- Fomentar la mejora Continua
**Conocimientos**:
- Dominio de Microsoft Office
- Conocimiento en auditoria ISO
- Capacidad de análisis de datos y reportes
- Uso de la tecnología
- Lean Manufacturing/Six Sigma
**Habilidades**:
- Actitud positiva
- Disponibilidad de horario
- Honestidad
- Responsabilidad
- Organización
- Trabajo en equipo
- Empatía
- Orientación a resultados
- Planificación de actividades
- Administración de personal
- Resolución de problemas
- Calidad en el trabajo
- Innovación en el trabajo
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: A partir de $1.00 al mes
Horario:
- Fines de semana
- Lunes a viernes
- Turno vespertino
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
