.Ø Cumplir y llevar a cabo el Reglamento Interno de Trabajo México.Ø Respetar y cumplir de la política de calidad, código de conducta, sistema TI y objetivos organizacionales en la realización de actividades y la satisfacción del cliente interno y externo.Ø Usar el equipo de seguridad asignado al puesto.Ø Análisis de capacidad de la planta.Ø Capacitar en principios de Seguridad Industrial a los integrantes de su equipo.Ø Asegurar a través de sus coordinadores que los operadores porten el EPP.Ø Soporte Supervisar a los planes de entrenamiento al personal en base a la matriz de habilidades.Ø Impartir Capacitación interna al personal directo.Ø Elaborar, modificar, revisar procedimientos, instructivos, formatos y conservar los registros que sean evidencia al cumplimiento de los requerimientos del cliente, requerimientos del SGC y responsabilidades asignadas.Ø Coordinar y dirigir la implementación de acciones correctivas derivadas de auditorías internas y externas y verificar su efectividad.Ø Dar seguimiento y cierre de acciones correctivas derivadas de auditorías internas y externas, mejora de proceso y cumplimiento al SGC y requerimientos específicos del cliente.Ø Participar y asegurar la participación del equipo en la realización de Auditorías LPA.Ø Participar en las revisiones de FMEA y PC.Ø Asegurar que las actividades realizadas cumplen con los requerimientos específicos del cliente como se han implementado y se mantienen, como es la seguridad del producto y responsabilidad civil.Ø Participar en el desarrollo de programas y documentar de Mejora continua que involucren a toda la organización para reducción de costos, aumento de productividad, eficiencia de procesos o algún otro rubro que beneficie a la organización o al personal, y hacer al menos 3 propuestas de mejora directa al añoØ Optimizar la planeación y uso de Recursos asignados.Ø Seguir el procedimiento de no conformidad de acuerdo con el Sistema de Gestión Integral.Ø Emitir y Asegurar el cumplimiento del plan de producción.Ø Verificar el cumplimiento al Plan de mantenimiento.Ø Gestionar la estandarización de las operaciones y procesos.Ø Programar las actividades del día dándoles prioridad u ordenándolas, tomando en cuenta el tiempo y los recursos disponibles, creando objetivos a largo, mediano y corto plazo.Ø Participar en los planes de desarrollo del personal.Ø Realizar y gestionar el proceso de DNC.Ø Participar en el proceso de evaluación de desempeño del personal directo.Ø Asegurar el cumplimiento de indicadores KPI's y presentar de acuerdo con el procedimiento.Ø Participar o dirigir reuniones de resolución de problemas en conjunto con el equipo.Ø En caso de problema grave en el Programa de Producción y/o impacto al Cliente seguir el procedimiento de escalación.Ø Gestionar el cumplimiento de ISO 14001, 45001 Y NOM 035Ø Dominio de Herramientas de Mejora Continua: Manufactura Esbelta como 5S's, Administración Visual, Kanban, SMED