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**ENGINTRA, INGENIERIA INTEGRAL S.A. DE C.V.**Solicita ingeniero Industrial, Mecánico, Civil o Arquitecto, para el puesto de:**GERENTE DE INGENIERIAS MEP****Funciones del puesto**:- Dirigir el Departamento de proyectos MEP para cumplir con los objetivos marcados por los directores**Requisitos**:Edad: 30 años en adelanteSexo: indistintoEstado civil: indistintoFormación académica: Ingeniero Industrial, Mecánico, Civil o Arquitecto con cédula profesional (se valorará positivamente diplomados o maestrías relacionadas con el puesto, PM, PMI, MBA, etc)Experiência: Haber realizado o coordinado proyectos MEP de más de 20,000 m2 y haber dirigido equipos de ingeniería durante los últimos 5 añosConocimientos: Dominio de las instalaciones electro-mecánicas y normativas más importantes: NOM, NFPA, IPC, ASPE, etcProgramas: AutoCAD, Revit, Excel, programas de cálculo MEP (cype, pipe flow), etc.Idiomas: Español, inglés, se valora positivamente otros idiomas- **IMPRESCINDIBLE**_: Presentar Curriculum de proyectos realizados, coordinados o dirigidos durante los últimos 5 años.
**Tipo de puesto**:Jornada completa, presencial**Conocimientos**:- Conocer el funcionamiento de los programas de cálculo de las instalaciones Hidrosanitarias, HVAC y Eléctricas.- Conocer el funcionamiento de la empresa.- Conocer los principios básicos del funcionamiento físico de las instalaciones Hidrosanitarias, HVAC y Eléctricas.- Conocer los objetivos del departamento de producción.- Conocer los objetivos y alcances de los proyectos.- Conocer los intereses y particularidades del cliente.
**Habilidades**:- Capacidad de negociación con el cliente.- Capacidad de motivación del equipo.- Capacidad de comunicación interna y externa.- Comunicación asertiva y eficaz con los directores.- Capacidad para transmitir al equipo lo importante del proyecto.- Habilidad para llevar el control de los proyectos en curso.- Conocimiento del cliente.- Habilidad para adaptar el equipo al cliente.- Supervisar y coordinar su propio trabajo y el de terceros para cumplir con los objetivos de plazos y calidad.- Redactar manuales de producción- Obtener el mejor rendimiento del proyecto con los recursos disponibles.- Interactuar con el equipo con el fin de conseguir los objetivos del proyecto.
**Competencias**:(el 1 es menos exigible, el 5 es ineludible).- Adaptación y flexibilidad ante los cambios.
4- Autoaprendizaje.
4- Autonomía y toma de decisiones.
5- Análisis y síntesis.
5- Comunicación oral y escrita 5- Dirección y desarrollo de personas.
5- Delegación.
5- Establecimiento de prioridades 5- Establecimiento de relaciones interpersonales.5- Liderazgo.
5- Orientación a resultados 5- Persuasión y negociación 4- Planificación y organización.
5- Trabajo en equipo