Gerente De Recursos Humanos

**Requisitos**:

- Escolaridad: Lic. en Administración, Psicología, Posgrado en Capital Humano o afín.
- 10 años de experiência en puesto similar.
- Inglés B2.
- Experiência en Gestión de Capital Humano.
- Conocimiento de la Ley Federal de Trabajo.
- Habilidad para los procesos de R.H. comprobable en empleos anteriores.

**Actividades**:

- Administración y seguimiento diario del cumplimiento del Métrico de rotación de personal en planta.
- Administración y seguimiento del cumplimiento de Métrico de ausentismo de personal en planta.
- Buscar áreas de oportunidad en el proceso a su cargo que puedan ser mejoras.
- Reportar mensualmente métricos departamentales al departamento de calidad.
- Atender situaciones extraordinarias resultantes de necesidad o queja de cliente con previa autorización de Dirección.
- Asegurar el cumplimiento del presupuesto departamental.
- Supervisar los servicios de Recursos Humanos Planta.
- Contacto/Visitas al Cliente.
- Celebrar reuniones con Supervisores semanalmente.
- Administrar el cumplimiento del Check List de administración de R.H.
- Actualizar anualmente los manuales de R.H. acompañado de presupuesto anual y entregar al cliente una vez autorizado.
- Asignar el personal en planta, asegurando el cumplimiento en organigrama autorizado.
- Administrar sistema de requerimiento de ayuda (RDA) y acciones correctivas (AC).

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: A partir de $60,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Lugar de trabajo: Empleo presencial