**Únete a nuestro equipo en ARSA INDUSTRIAL**
En A**rsa Industrial** _Empresa de giro Metal/Mecánica_, dedicada a la fabricación de muebles metálicos comerciales e industriales, fabricantes de muebles como vitrinas, exhibidores, racks, góndolas, anaqueles, etc.
Estamos en búsqueda de un/a **Gerente de Recursos Humanos con experiência en Desarrollo Organizacional** para liderar un **nuevo proyecto estratégico**.
Buscamos a una persona con iniciativa, rapidez y sentido de urgencia, que nos ayude a reestructurar y transformar nuestro departamento de Recursos Humanos y nuestra estructura organizacional.
**Requisitos**:
- **Sexo**: Indistinto
- **Edad**: Mayor de 35 años.
- Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o afín.
- **Maestría (deseable)** en Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas.
- Experiência mínima de **5 años** en puestos de liderazgo en Recursos Humanos.
- **Conocimientos sólidos en**:
- Desarrollo Organizacional.
- Planeación estratégica y manejo de proyectos de transformación.
- Diseño e implementación de políticas y procedimientos.
- Legislación laboral y manejo de relaciones laborales.
**Habilidades clave**:
- Rapidez y sentido de urgencia.
- Enfoque en resultados con sentido de pertenencia.
- Capacidad para resolver problemas y proponer cambios innovadores.
- Liderazgo efectivo y comunicación clara.
**Responsabilidades principales**:
**1.
Liderar la Reestructuración Organizacional**:
- Analizar, diseñar y ejecutar estrategias para mejorar la estructura interna y los procesos operativos.
- Implementar cambios significativos para optimizar la productividad y el flujo de trabajo.
**2.
Transformar el Departamento de RH**:
- Diseñar una nueva estructura funcional en Recursos Humanos.
- Crear políticas, procedimientos y estrategias para atraer, retener y desarrollar talento.
**3.
Gestión del Talento y el Personal**:
- Supervisar y garantizar el cumplimiento de políticas laborales y normativas internas.
- Diseñar programas de desarrollo, capacitación y evaluación de desempeño.
**4.
Resolución y Propuesta de Cambios**:
- Identificar áreas de mejora y proponer soluciones efectivas.
- Implementar cambios que aporten valor a la empresa y mejoren la eficiencia.
**5.
Certificaciones y Normas**:
- Trabajar en proyectos de certificaciones como ISO 9001 y ESR.
**6.
Cultura y Bienestar Organizacional**:
- Fomentar un ambiente laboral positivo, enfocado en los valores y la colaboración.
**Ofrecemos**:
- **Sueldo: $30,000 a $32,500**acorde a experiência
- Prestaciones de ley: Seguridad social, Aguinaldo, Utilidades
- Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 18:15.
- Comedor industrial subsidiado.
- Oportunidad de liderar un proyecto clave para la transformación organizacional de ARSA INDUSTRIAL.
**Ubicación**: Camino a la Piedrera, Tlajomulco de Zúñiga, Jalisco.
**¿Interesado/a?
**
**¡Ayúdanos a construir el futuro!
** Este es un proyecto estratégico y buscamos a alguien que lo lidere desde cero.
Si eres una persona dinámica, con visión y compromiso, ¡te estamos esperando!
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $30,000.00 - $32,000.00 al mes
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha de inicio prevista: 27/02/2025