Gerente De Recursos Humanos

Atracción y Retención de Talento
- Estrategias y toma de decisiones

**Sobre nuestro cliente**:
Empresa líder en su industria.

**Descripción**:

- Liderar las nuevas estrategias dentro del área de Recursos Humanos.
- Manejo del área y del equipo a su cargo.
- Supervisión de reclutamiento, selección, capacitación, desarrollo organizacional.
- Supervisión del proceso de nómina (incidencias, cálculos, retención de ISR, etc)
- Supervisión de administración de personal (ingresos, salidas, contratos, etc)
- Creación de estrategias de retención de personal
- Revisión de políticas y procesos implementados en la compañía y propuesta de mejoras.
- Elaboración de planes estratégicos de capacitación.
- Negociación con sindicatos.

**Perfil buscado (Hombre / Mujer)**:

- Lic. en Administración, Psicología o Psicología Organizacional TITULADOS INDISPENSABLE.
- Posgrado con especialidad en Recursos Humanos o afín.
- 5 años indispensable en posición similar.
- Experiência en la industria de transporte o amplia experiência en industrias con alta rotación.
- 5 años de experiência liderando equipos
- Nível de inglés intermedio - avanzado INDISPENSABLE (tendrá comunicación con directivos extranjeros).

**Qué Ofrecemos**:

- $60,000 - $70,000 brutos mensuales
- Paquete de prestaciones superiores de ley
- 100% presencial
- Lunes a viernes
- Zona de trabajo: Querétaro, el Marqués.