**Vacante para la empresa Sniper human Target en Zumpango, Estado de México**:
El Suberente de RH se encarga de coordinar, dirigir y desarrollar al equipo de recursos humanos con el objeto de garantizar un servicio integral a los empleados.
Requisitos Mínimos:
Licenciatura en Administración de Empresas, Relaciones Industriales o Carrera afín.
Ingles Basico
Al menos 3 años de experiência en puesto Gerencial en Reclutamiento y Selección de Personal, Capacitación, Relaciones Laborales, Legislación Laboral, Compensaciones y Beneficios.
Experiência Requerida:
Conocimiento de LFT, LSS, Normatividad de STPS.
Dominio de Legislación Laboral local y regional.
Conocimiento del sistema SAP,PEOPLE SOFT Y/O KRONOS
Manejo de Paquetes Computacionales Microsoft Office.
Auto dirigido y con excelente habilidad de comunicación.
Funciones y **Responsabilidades**:
Administración y control de métricos de Reclutamiento, Rotación, Ausentismo y Seguridad.
Asegurar que se cumplan las políticas internas de la organización, Administración del RIT (Reglamento Interior de Trabajo) en todos los níveles de la organización.
Administración del Proceso de Reclutamiento y Selección de nível operativo, administrativo y gerencial.
Responsable de administrar el Desarrollo del Talento Humano y Capacitación del Personal.
En coordinación con los departamentos correspondientes asegurar un adecuado clima organizacional fomentando el respeto, inclusión, cumplimiento de código de ética y conducta, Engagement y trabajo en equipo.
Administración del departamento de Seguridad e Higiene promoviendo la Seguridad Industrial, Salud y cuidado ambiental.
Administración de Procesos Laborales y Legales ante JLCA.
Administración de la NOM035.
Intereresados postularse por este medio con CV Actualizado con fotografia
**Nível de educación deseada**:
Superior - titulado
**Nível de experiência deseada**:
Nível Experto
**Función departamental**:
Administrativo / Secretarial
**Industria**:
Comercio al por menor / Minorista o Retail