Gerente De Recursos Humanos Monterrey

Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. Si eres un profesional motivado y con experiência de preferencia en retail o seguridad privada, te invitamos a que te unas a nuestro equipo. Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y desafiante, donde podrás utilizar tus habilidades y conocimientos para contribuir al crecimiento y éxito de nuestra organización.

**Responsabilidades**:

- Asegurar la cobertura de vacantes de acuerdo con los perfiles establecidos coordinando a su equipo de reclutamiento (ferias de empleo, redes sociales, volanteo, publicaciones, etc.).
- Asegurar y supervisar la aplicación de evaluaciones como son pruebas psicométricas, socioeconómicos, referencias laborales, toxicológicas y analiza los resultados.
- Asegurar que la plataforma de RH se encuentre actualizada con toda la información de los colaboradores.
- Asegurar la integración, control, resguardo y actualización de expedientes del personal de la Sucursal.
- Generar reporte de altas y bajas para seguridad pública.
- Asegurar el correcto llenado de la documentación para la desvinculación del personal, así como el cierre de pago.
- Encargado de atender a las demandas laborales, canalizadas a Relaciones Laborales o despachos externos.

Asegurar la inducción al personal operativo.
- Atender auditorias provenientes de cualquier autoridad.
- Mantener actualizado KPI´s de RH, generando reportes necesarios para reportarlos ante gerencia del corporativo y/o dirección.
- Asegurar y administrar que todos los colaboradores operativos cuenten con sus herramientas necesarias para el desempeño de su trabajo.

**Requisitos**:

- Escolaridad: Lic. en Psicología, Pedagogía, Administración.
- Experiência de 3 años en puesto similar
- Experiência en Seguridad Privada
- Edad: 27 a 47 años
- Sexo: indistinto

Conocimientos
- Manejo de estrategias de reclutamiento
- Nociones básicas de administración general y de personal.
- Conocimientos en nómina.
- Conocimientos en materia laboral.
- Negociaciones laborales.
- Manejo de personal
- Deseable conocimiento ante la SSP.

Habilidades
- Liderazgo
- Sentido de urgencia
- Tolerante
- Acostumbrado(a) a trabajo bajo presión
- Dinámico
- Empático

Ofrecemos
- Trabajo de L a V de 9:00 a 18:00 hrs., sábado 9:00 a 14:00 hrs.
- Sueldo de $30,000 netos mensuales bajo esquema mixto
- Prestaciones de ley
- Capacitación
- IMSS desde primer día
- Estabilidad laboral

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