Gerente De Rrhh

**ACTIVIDADES**
- Desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos organizacionales.
- Supervisar las actividades de las distintas áreas del departamento de recursos humanos.
- Fomentar un ambiente de aprendizaje y crecimiento profesional en toda la organización.
- Realizar análisis comparativos del mercado para garantizar que la empresa ofrezca una compensación competitiva y beneficios atractivos para los empleados.
- Fomentar relaciones laborales positivas y constructivas entre los colaboradores.
- Resolver conflictos laborales de manera justa y eficaz, siguiendo las políticas y regulaciones aplicables.
- Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de recursos humanos.
- Garantizar el cumplimiento de las leyes laborales y normativas relacionadas con recursos humanos.
- Definir e implementar indicadores de desempeño en todas las áreas de la empresa.
- Administrar los indicadores de RH y generar planes de acción de mejora de acuerdo a la visión del negocio.REQUISITOS

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes

Beneficios:

- Servicio de comedor

Tipo de jornada:

- Turno de 10 horas

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cómo es un lugar de trabajo de Recursos Humanos ideal para ti?
- ¿Qué cualidades posees que te ayudarían a generar resultados en nuestra empresa?
- ¿Cuál es tu enfoque para los procesos de reclutamiento y selección?

Escolaridad:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiência:

- Conocimiento de LFT?: 1 año (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial