.Ser la conexión entre el Programa Corporativo de Seguridad y el Staff México.
Hacer mentoría y liderazgo del equipo de Seguridad Patrimonial, enfocar sus esfuerzos y recursos en las metas y objetivos, capacitar constantemente a los supervisores, líder de monitoreo y especialistas en los diversos enfoques de sus puestos, a quienes mantendrá conectados con las metas globales y resultados del negocio.
Todo ello dará al equipo la claridad sobre sus objetivos a corto, mediano y largo plazo.
Será el responsable directo del rendimiento y resultados del equipo de Seguridad Patrimonial.
**Responsibilities**:- Capacitación, mentoría, supervisión del equipo de seguridad patrimonial; asesoría de los líderesde comité de crisis y conexión con los gerentes-directores de área.- Creación y gestión estratégica del programa corporativo de Seguridad Patrimonial- Creación de un modelo de programa corporativo que incluya los sistemas de: seguridad física, prevención de pérdidas, Prevención e intervención de la violencia en el lugar de trabajo, investigaciones internas (acordado con dirección de RRHH) y planes-entrenamientos de respuesta ante emergencias.- Elaboración de guías documentales, asesorará a supervisores de seguridad patrimonial en establecer procedimientos para: Control de acceso, control perimetral, patrullajes, procedimientos operativos, respuesta ante emergencias; Estos elementos del programa deben ser personalizados y acordados con los gerentes de sitio para su correcta aplicación acorde a la realidad de cada unidad del negocio- Mantendrá conectados los objetivos del negocio y los distintos componentes del programa corporativo de Seguridad Patrimonial, a fin que este ultimo se mantenga funcional y útil para ser el impulso que la organización requiere en el alcance de las metas globales.- Manejará la información ejecutiva del departamento.
**Requisitos**:- Licenciatura (Criminología, Derecho, Administración) y Certificaciones ASIS (CPP, PCI, PSP o APP), IFPO (CSSM) o DSI.- Experiência laboral necesaria: 10 años en seguridad (Security)- Áreas de experiência: ESRM, gestión de riesgos, administración de programas globales de seguridad, centros de monitoreo, alarmas, seguridad física, investigaciones corporativas, creación de manuales, procedimientos, políticas, gestión de crisis y continuidad de negocio.- Inglés Avanzado- Experiência en manejo de gente: 8 años- Comunicación efectiva- Relaciones pulicas-negociación- Licencia de manejo vigente- Disponibilidad para viajar (70% del tiempo, nacional principalmente)**About Driscolls**:Driscoll's is the global market leader for fresh strawberries, blueberries, raspberries and blackberries.
With more than 100 years of farming heritage and hundreds of independent growers around the world, Driscoll's is passionate about growing fresh, beautiful and delicious berries.
Our values of humility, passion and trustworthiness have guided our mission to delight consumers around the world