Descripción y detalle de las actividades- Apertura y/o cierre de sucursal a diario - Trato con clientes - Monitorear, supervisar y apoyar las áreas de la sucursal (mostrador, patio-almacén, ventas, caja, envíos, inventarios, ferretería, etc.) - Planeación de mejoras a sucursal - Manejo de personal, selección de personal, apoyo al area de Recursos Humanos - Ejecución de nuevos controles y disposiciones emitidas por departamentos del corporativo - Control de gastos generales, incrementar ventas y generar utilidad - Supresión de la imagen de la sucursal - Supervisión de uso de equipo y herramientas de la Sucursal (teléfonos, impresoras, unidades vehiculares, sistemas, etc.) - Planeación de ventas - Promoción de productos - Atención al cliente interno y externoExperiência y requisitos- Liderazgo - Trabajo en equipo - Comunicación efectiva - Solución de problemas - Valores éticos: confianza, seguridad, honestidad, respeto y responsabilidad - Buena presentación - Buena actitud ante el trabajo bajo presión - Adaptabilidad y disposición a las políticas de la empresa - Experiência en ventas, promoción, atención al cliente, compras, administración, contabilidad básica, manejo de personal, inventarios, etc. - Conocimiento en mercado de acero, construcción y ferretería (preferentemente, no es requisito obligatorio) - Disponibilidad y disposiciónOferta de empleo confidencialOfrecemos a las empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada. A continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:- La empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.- Es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.- Son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.**Área** Gerencia**Contrato** Permanente**Turno** Diurno**Jornada** Tiempo Completo**Horario** A tratar en entrevista**Salario mensual** $16000 - $20000 MXN**Estudios** Carrera Trunca**Sexo** Indistinto**Edad** 18 - 59 años
