.**Objetivo del Puesto**:- Administrar el talento humano, recursos financieros, tecnológicos, insumos, materiales y productos de la sucursal asignada; garantizando su operación eficiente en búsqueda de lograr las metas establecidas por la empresa. Ofreciendo un servicio de calidad a los clientes internos y externos.**Funciones**:- Gestionar efectivamente los cuatro recursos de la empresa en la sucursal asignada.- Administrar el capital humano de la sucursal asignada, garantizando la capacitación, cumplimiento de tareas y metas así como también el seguimiento a vacantes y términos laborales.- Administrar los recursos económicos de la sucursal asignada haciendo un monitoreo constante, llevando un control del manejo de efectivo y la caja chica.- Administrar los insumos, materiales y equipos de la sucursal.- Gestionar proveedores internos y externos dando seguimiento oportuno para cubrir las necesidades de la sucursal.- Desarrollar la planificación operativa de la sucursal, respetando los procesos y procedimientos establecidos por la empresa; garantizando el cumplimiento de metas.- Realizar la apertura y cierre de la sucursal.- Implementar estrategias de venta de los productos y servicios de la sucursal, que conlleven al cumplimiento de las metas.- Realizar la pre nómina así como los reportes sobre las incidencias y movimientos de personal de la sucursal.- Llevar un inventario sano en la sucursal cumpliendo con los procedimientos establecidos por la empresa.- Realizar los reportes e informes requeridos por la empresa en tiempo y forma.- Gestionar y verificar la mercancía e inventarios de la sucursal.- Participar en los eventos promovidos por la empresa fomentando la integración de los colaboradores de la sucursal.- Participar en los proyectos dirigidos al desarrollo y crecimiento de la sucursal asignada.- Fomentar la permanencia del capital humano de la sucursal a través de estrategias de gestión del talento que mejoren el ambiente laboral.- Dar seguimiento y contribuir con el reclutamiento y selección del personal requerido por la sucursal en función de cubrir las vacantes existentes.- Ejecutar acciones para el cumplimiento de las normas de seguridad de la empresa en la sucursal.- Implementar estrategias para la motivación personal para tener un buen ambiente laboral en la sucursal, realizando revistas, reuniones y mantener informados a los colaboradores, dando seguimiento a las situaciones que se presenten.- Proponer estrategias de mercadeo en la sucursal en busca de mejorar la experiência de los clientes.**HABILIDADES COMUNICATIVAS**:- Resolución de conflictos- Asertividad- Negociación- Transparencia- Trato inclusivo- Persuasión- Comunicación verbal y no verbal- Honestidad y respeto- Flexibilidad- Escucha activaTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $14,288
