Nuestra empresa, líder en el sector, está buscando un Gerente de Tienda Retail para unirse a nuestro equipo en Chalco Cuautzingo. Si está buscando un desafío emocionante y gratificante en un entorno dinámico y orientado al crecimiento, ¡esta es su oportunidad!**Requisitos**:1. Experiência comprobada mínima de 2 años en la gestión de personal: Dirigirá un equipo diverso y talentoso, por lo que necesitamos un líder experimentado que sepa cómo motivar, desarrollar y retener al personal.2. Edad: de 28 a 45 años3. No vivir a mas de 40 minutos de Chalco Cuautzingo4. Habilidades intermedias en Excel: Se espera que utilice herramientas de análisis y presentación de datos para realizar un seguimiento de los indicadores comerciales y tomar decisiones informadas.5. Comprensión sólida de los indicadores comerciales: Debe tener un conocimiento profundo de los indicadores clave de rendimiento (Ventas, auditorias, inventarios, etc) y saber cómo usarlos para impulsar el rendimiento y el crecimiento.6. Excelentes habilidades de atención al cliente: Nuestros clientes son el centro de todo lo que hacemos, por lo que necesitamos a alguien que se enorgullezca de brindar un servicio excepcional en cada interacción.7. Habilidades comprobadas en resolución de conflictos: Se espera que aborde los problemas de manera proactiva y profesional, manteniendo siempre el interés del cliente y el equipo en primer lugar.8. Experiência en la supervisión de procesos operativos en giro autoservicio: Debe tener un conocimiento profundo de los procesos operativos y saber cómo optimizarlos para mejorar la eficiencia y la experiência del cliente.9. Habilidades comprobadas en el manejo de efectivo y entrega de valores: Como gerente de tienda, será responsable de la gestión de efectivo y la seguridad de los activos de la empresa.**Responsabilidades**:- Liderar y gestionar el personal de la tienda para garantizar un ambiente de trabajo positivo y productivo.- Supervisar los procesos operativos y garantizar que se cumplan todos los procedimientos y políticas de la empresa.- Realizar un seguimiento de los indicadores comerciales clave y tomar medidas para mejorar el rendimiento.- Brindar un servicio al cliente excepcional en cada interacción.- Resolver los conflictos de manera profesional y oportuna.- Gestionar la seguridad y el manejo de efectivo y valores de la tienda.**Oferta**:- Salario semanal libre de $2,900 +- Prestaciones superiores a las de ley- Horario rotativo de lunes a viernes, DESCANSO EN DOMINGO- Plan de desarrollo profesional- Numeroso premio económico por excelentes resultados de la sucursalSi está listo para asumir un desafío emocionante y desempeñarse en un entorno dinámico y orientado al crecimiento, le invitamos a postularse para este puesto, indispensable compartir CV actualizado¡Esperamos conocerlo!