Planificar y dirigir la estrategia comercial de CODEBA y coordinar, liderar y supervisar la fuerza de ventas garantizando así el cumplimiento de los objetivos establecidos, con el fin de mantener el posicionamiento como líder del mercado en Baja California.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
- Asegurar el cumplimiento y ejecución de los procesos y políticas de CODEBA
- Investigar y actualizarse continuamente del mercado y los competidores.
- Diseñar e implementar estrategias comerciales, con el fin de cumplir con los objetivos y metasde la organización.
- Elaborar la planeación de ventas y en conjunto con Compras velar por la productividad yeficiencia del inventario.
- Supervisar las relaciones comerciales con las cuentas clave.
- Liderar al equipo de ventas.
- Evaluar los KPIS del equipo de ventas, para determinar los planes de trabajo a ejecutar enconjunto con el subgerente.
- Mantener una relación solida con las áreas de Compras, Logística, Servicio a clientes yAdministracion.
EXPERIENCIA: Deseable mínima de 5 años, en actividades como:
- a) Liderazgo de personal
- b) Ventas y/o marketing
- c) Relación con clientes y/o proveedores clave
- d) Servicio al cliente
- e) Manejo de software y ERP del giro
HABILIDADES RECOMENDADAS
a) Gestión de proyectos
- a) Gestión efectiva en negociación y relaciones interpersonales
- b) Conocimientos de indicadores claves (KPI)
- c) Conocimiento de los métodos de investigación del mercado y análisis
- d) Conocimiento en determinación de costos y precios de venta
- e) Conocimiento en evaluación y selección de clientes clave
- f) Conocimiento geográfico de la región
COMPETENCIAS CLAVES DEL PUESTO:
- a) Liderazgo asertivo
- b) Resolución de conflictos dentro de la metodología ganar-ganar
- c) Alto sentido de organización
- d) Orientación a resultados
- e) Servicio al Cliente
- f) Trabajo en equipo
- g) Alto sentido de responsabilidad
- h) Flexibilidad
- i) Inteligencia emocional
- j) Creatividad
- k) Innovación
- l) Análisis de información
- m) Capacidad de toma de decisiones
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $80,000.00 - $100,000.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de gastos médicos
- Seguro de vida
Pago complementario:
- Bono trimestral
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Haz trabajado en alguna empresa familiar?
Escolaridad:
- Maestría terminada (Deseable)
Experiência:
- Ventas: 5 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial