Gerente De Ventas Y Operaciones Sector Perecederos

Requisitos del puesto:Escolaridad: Licenciatura en RRHH, Psicología o afín.Experiencia comprobable de 2 a 3 años en el giro de la Seguridad Privada INDISPENSABLE.Organización y planificación.Conocimiento en trámite de CIP.Conocimiento en Informes Estatales y Federales en el rubro.Tolerancia a la frustración.Facilidad de palabra.Experiencia comprobable en reclutamiento de personal.Responsabilidades:Aplicación de psicometrías.Entrevistas efectivas.Evaluación del clima laboral: analizar el clima de la oficina y mejorarlo en pro de la productividad y la satisfacción de los empleados. La meta será detectar conflictos y problemas a tiempo para implementar las políticas correspondientes.Reclutamiento y selección: todo lo que tiene que ver con el reclutamiento, selección e incorporación de nuevos talentos a la empresa.Diseñar e implantar la estrategia de RRHH, teniendo en cuenta los valores y necesidades de la corporación.Gestionar los equipos y personas correspondientes a cada área de su departamento.Dirigir y coordinar el departamento de RRHH y velar por el buen funcionamiento de su área y por la calidad del servicio.Disponibilidad para viajar.Trabajo bajo presión.Conocimiento y dominio del giro SEGURIDAD PRIVADA.Conocimiento del proceso de informes a las diferentes dependencias.Toma de huellas dactilares.Integración de expedientes laborales internos y copia espejo para clientes.Comunicación con clientes y resolución de conflictos.Seguimiento al personal contratado.Prestaciones de Ley.Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado.#J-18808-Ljbffr